Caregiver job in Hyogo

株式会社FIELD

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Welcome language

Japanese

Work Location

Hyogo Kobe-shi Hyogo-ku

Occupation

Caregiver

Employment status

Full time employee (mid career)

Working hours

9:00~18:00

Salary

Monthly salary 205,000 ~ 220,000

Job Description

ケア21 兵庫駅前通り(訪問介護)介護職の正社員のお仕事/月給205000円~(神戸市兵庫区)

ケア21兵庫駅前通りにおいて、訪問介護ヘルパー業務をお願いいたします。
利用者様のADL(日常生活動作)が落ちないように、生活の一部をサポート・支援するお仕事です。
ご自宅に訪問し、生活援助・身体介助の介護業務を通して、利用者様それぞれが自立していきいきとした生活を送っていただけるようサポートしてください。
<具体的には>
歩行・食事・入浴・排泄などの身体介助
日常生活におけるお世話
通院介助・移動支援
家事援助
緊急時の対応 など
*利用者様1人ひとりにとって、「その方らしさ」を大切に、心のこもった介護で丁寧な対応を心がけてください。1人ひとりにあった医療ケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようサポートしてください。
*事務所には事務員が常駐し、訪問先で困ったことがあればすぐに相談できる体制を整えています。
*医療的観点からの指示・指導や回復を重視したケアの実施など、介護士としてのスキルの幅を広げたり、より専門的知識を得ることができます。


【勤務時間】
9:00~18:00
※サービス都合等により前後する可能性あり
※休憩60分


【休日】
シフト制
年間休日111日


【アクセス】
神戸高速南北線湊川駅より徒歩6分
有馬線湊川駅より徒歩6分
神戸市営地下鉄山手線湊川公園駅より徒歩7分

Original Text (Japanese)

Qualification requirements

・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
・初任者研修の資格をお持ちの方

Original Text (Japanese)

Treatments and benefits

■通勤手当:上限5万円/月
■昇給:年1回
■賞与:平均41万円/年(処遇改善手当含む)
■社会保険完備
■退職金制度
■組合制度
■持ち株会制度
■キャリア支援制度
■定年制度なし(ご自分で定年年齢を決められます。昇給賞与は退職まで続きます)

Original Text (Japanese)

Holiday

シフト制 年間休日111日

Original Text (Japanese)

Comment

駅チカ☆訪問介護事業所《介護職員初任者研修》求人!

年間休日111日☆キャリアアップを目指している方!活躍できるチャンスです!!


■長期休暇・特別休暇
有給休暇
夏季休暇
冬期休暇
慶弔休暇



【給与備考】
<内訳>
基本給:170,000円
地域手当:10,000円
資格手当:
 ・介護福祉士15,000円
 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)5,000円
外勤手当 25,000円
※外勤手当は下記時間分の見込残業代として支給、超過分は別途支給
 (介護福祉士 15時間・実務者研修等 16時間・初任者研修等 16時間)
※試用期間3ヶ月(条件変更なし)

〇企業情報
【所在地】
兵庫県兵庫県神戸市中央区八幡通3丁目1-14 サンシポートビル 6F

【代表者】
西野篤志

【設立】
2016年10月

【資本金】
10000000

【従業員数】
6

【事業内容】
介護医療に特化した人材紹介事業

【会社PR】
フィールドの3つの特徴

1.【ミスマッチが起こらない。だから長く続けられる】
フィールドはマッチングに拘りご紹介させて頂きます。
その為にしなければならない事は、まずは求職様のご要望やご希望、不安に考えている事をしっかりとヒアリングすること、その上で施設様と交渉を行い求職者様が納得行くまでマッチする施設をお探しします。

2.【全員が業界経験5年以上のプロスタッフ揃い】
弊社は元々、介護業界に特化した[人材派遣]を主とする会社から独立したスタッフで運営しております。
全員が業界で5年以上の経験があり、自身が[人材派遣]を経験しているので派遣と紹介の違いや雇用形態の違いなどの様々な知識を持っております。色々な雇用形態がある昨今ですが、
あなたにピッタリの職場や働き方のご相談もお受けしておりますので、お気軽にご相談下さい。

3.【施設との交渉は常に求職者目線を徹底します】
弊社のお客様は介護施設様でもあり求職者様でもあります。
求職者様に満足の行くご提案ができなければ、どんなに多くの施設様とのパイプがあってもそれは意義のあるものにはなりません。そしてそれは施設様との信頼関係にもつながりますので求職者様の目線に立って施設様と交渉するという事は、弊社にとってもとても大切なことであり重要な要素だと考えております。もちろん、スキルや経験にあったご提案にはなりますが現在在職中の方にとっても、ご自身のスキルや経験の[価値]を知るにはとても良い機会になるのではと思います。是非、弊社との信頼関係を築かせて下さい。

Original Text (Japanese)

Publisher Work Gate 5 months ago

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