Jobs recommended for you
Jobs in Japan for foreigners
Japanese conversation level
You must have a JLPT certification of N1 or more.
Welcome language
Japanese
Work Location
Ibaraki Moriya-shi
Occupation
Caregiver
Employment status
Part time
Salary
The salary is negotiable based on your knowledge and experience
Job Description
プライベート重視な方へ/老健でのケアスタッフ☆<今だけ100円UPキャンペーン>週2日~/平日のみOK/日勤のみ/残業なし/家庭と両立できます☆守谷市大山新田
★茨城県守谷市大山新田の介護老人保健施設でのお仕事です★
プライベート重視な方へ/老健でのケアスタッフ
無資格でも施設勤務経験があればOK!
シフト制で残業なし、時短勤務OK、日中勤務も可能なので、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。
即日勤務もOKで、履歴書も不要なので簡単にスタートできます。
交通費支給、週払いOKで働きやすさ抜群!サポート体制が整っているので、ブランクのある方でも安心してスタートでき、利用者様のケアに貢献できます。
<シフトの融通が利くから家庭やプライベートと両立しやすい>
・シフト制で週2日~OK!
・お仕事にブランクのある方も積極採用中
・平日のみOK/日勤のみ/残業なしなど働き方選べる
・履歴書・来社不要でお仕事紹介♪
【業務内容】
介護施設でのケアスタッフ
・起床、着替えの介助
・食事、お手洗い、入浴のお手伝い
・レクリエーションの企画、運営
など、利用者様の生活のサポートをお願いします。
不安なことがあればお気軽にご相談ください!
【応募資格】
半年以上の施設での勤務経験がある方
「ブランクがあって不安」
「資格はあるけど経験が少ない・・・」
などのお悩みもご応募後、ご相談ください!
【給与】
無資格(時給):1250円~+交通費支給
※22:00~翌5:00は深夜勤務手当を支給します。
※資格・経験・募集状況により異なります。
※週払いOK!
*【嬉しい♪時給UPキャンペーン実施中】*
応募から2か月以内にご入社された方限定!
***時給+100円UP!!***
※初回ご契約の2か月間
この機会に是非ご応募ください♪
【休日】
週2日/1日8時間~ シフト制
※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。
【勤務時間例】
早番 7:00~16:00(休憩1時間)
日勤 9:00~18:00(休憩1時間)
遅番 11:00~20:00(休憩1時間)
夜勤 16:00~10:00(休憩2時間)
平日のみ、日勤のみ、曜日固定、週2日・・・などご希望をお聞かせください。
シフトも選べるので、あなたに合った働き方をご提案します!
Original Text (Japanese)
Qualification requirements
・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N1以上可
・半年以上の施設での勤務経験がある方
Original Text (Japanese)
Treatments and benefits
・交通費全額支給(規定)
・社会保険完備
・定期健康診断
・各種手当あり
【様々な方がご活躍中です!】
有資格者・経験者
主婦・主夫さん
フリーターの方
ブランクのある方
短期で働きたい方
長期で働きたい方
主婦/主夫さん
正社員や契約社員からの転職
家庭と両立して働きたい方
Original Text (Japanese)
Holiday
勤務日以外(勤務日:週2日/シフト制)
Original Text (Japanese)
Comment
■採用予定人数:2
〇企業情報
【所在地】
千葉県船橋市湊町2-12-24湊町日本橋ビル4階
【代表者】
松岡正悟
【設立】
2005年12月
【従業員数】
18
【事業内容】
職業紹介、人材派遣、販売代行業務、店舗運営サポート事業
【会社PR】
当社の少数精鋭による内部体制で一環したサービスをお約束します。
物流、販売、コールセンターなど様々な職種、時間に対応します。また勤務エリアや人材派遣・業務委託等、お客さまの様々なニーズにお答えいたします。
就業するにあたり、不安や悩みを当社スタッフがサポートいたします。
Original Text (Japanese)
Publisher Work Gate 6 days ago
Our website uses Cookies with the goal of improving our accessibility and quality. Please click "Agree" if you agree to our usage of Cookies. To see more details about how our company uses Cookies, please take a look here.
Cookie Policy