Factory and manufacture job in Shiga

株式会社エー・オー・シー 草津JOBセンター

Registering as a member makes everything easier!

  • Save your application profile
  • Save favorite jobs
  • Save search conditions
  • Receive emails about new jobs, etc.

Receive emails about job information

※By registering as a member, you can receive emails about jobs with your desired conditions

Japanese conversation level

N3 or N3 equivalent Japanese ability

Welcome language

Japanese

Work Location

Shiga

Occupation

Factory and manufacture

Employment status

Dispatching

Working hours

8:15~17:10, 20:30~5:35, 12:00~13:00, 0:30~1:30, 15:00~15:05, 3:00~3:05, 17:10~17:20, 4:30~4:40

Shift system

Salary

Hourly wage 2,000 ~ 2,500

Job Description

高時給!1月末まで時給2,300円!それ以降2,000円

大手軽自動車メーカーの工場で製造のお仕事です!

・仕事内容
プレス、マシンオペレーター、物流、塗装、組立、検査など、さまざまな部門があります。
どのお仕事も同じ時給!
ご登録後に職場見学をしていただけるので、実際の現場を是非見てください^^

・職場環境
エーオーシースタッフの半分以上は未経験からスタートしています。
好条件なので定着率が高い職場です!

掲載日:2024年12月19日

Original Text (Japanese)

Qualification requirements

未経験の方もOK<br/>※18歳以上(深夜帯の勤務の為、例外事由2号による)<br/><br/>☆体力に自信のある方<br/>☆20代、30代のみならず40代の方も活躍中<br/><br/>エーオーシー(AOC)から電話・メールにて、ご登録についてご連絡を致します。ご不明な点などございましたら、お気軽にお問い合わせください。

Original Text (Japanese)

Treatments and benefits

AOCでは充実した福利厚生、働きやすい環境をご用意しております。<br/>他にはないサービスも数多く提供いたします。<br/><br/>・有給休暇あり(半年後に10日付与)<br/>・産休、育休制度あり<br/>・社会保険(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)完備<br/>・週払い制度あり(規定あり)<br/>・交通費支給(上限15,000円)※自宅から徒歩、自転車、車、公共交通機関での通勤者<br/>・制服貸出し<br/>・定期健康診断あり(自己負担なし)<br/>・誕生日プレゼント贈呈<br/>・AOC企画オリジナルプレゼント付き年賀状送付<br/>・資格取得支援あり(費用はエーオーシー全額負担:規定あり)<br/>・キャリアアップ研修あり(お給料あり&研修は無料)<br/>・赴任費負担<br/>・家具家電付き個室寮<br/><br/>【スタッフ専用アプリあり】<br/>給与明細の確認、有給申請、週払い申請が可能。就業規則・36協定掲載あり<br/><br/><br/>【受動喫煙対策】<br/>屋内禁煙、敷地内禁煙(屋外喫煙場所あり)<br/><br/><br/>●有休について<br/>AOCでは、通常1日働いて得られるお給料と同じ金額をお支払いします。<br/>リフレッシュのために休んでも、収入が減る心配はありません。<br/>安心して休暇を取得できる環境を整えています。

Original Text (Japanese)

Publisher アルバイトEX 3 days ago

Our website uses Cookies with the goal of improving our accessibility and quality. Please click "Agree" if you agree to our usage of Cookies. To see more details about how our company uses Cookies, please take a look here.

Cookie Policy