¿Por qué no empiezas un trabajo de enfermería con servicio diurno? 2 días libres a la semana con bonificaciones ◎

社名非公開(応募後に公開)

¡Registrarse como miembro hace que todo sea más fácil!

  • Guarde su perfil de aplicación
  • Guardar trabajos favoritos
  • Guardar condiciones de búsqueda
  • Reciba correos electrónicos sobre nuevos trabajos, etc.

Trabajos con condiciones similares

Recibir correos electrónicos sobre información laboral

※Al registrarse como miembro, puede recibir correos electrónicos sobre trabajos basados en las condiciones deseadas

Nivel de conversación en Japonés

N3 o N3 habilidad japonesa equivalente

Idioma requerido

Japonés

Locación laboral

Osaka Kaizuka-shi

Ocupación

Cuidador

Modo contractual

Empleado a tiempo completo (Trabajador con visa Habilidad Específica o tokutei ginou)

Horario laboral

8:30~17:30

Sistema de cambio

Salario

Salario mensual 230,000 ~ 300,000

Descripción laboral

デイサービスでの介護業務全般

・食事介助
・入浴介助
・機能訓練
・その他生活に関わる業務

Texto original (Japonés)

Requerimientos de calificación

日本語:JLPT N3相当
※読み書きができる方
経験:不問
資格:普通自動車運転免許(AT限定可)

Texto original (Japonés)

Requerimientos bienvenidos

・女性歓迎
・介護業務の経験がある方
・資格:認知症基礎研修、初任者研修、実務者研修、介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事任用資格お持ちの方

Texto original (Japonés)

Tratamientos y beneficios

賞与:有(年2回、6月12月/ 前年度実績 1.5~2.0ヶ月分)
昇給:有(2年に1回 / 前年度実績 1月あたり1,000~2,000円)
社会保険:完備
退職金制度:有(勤続2年以上)
資格取得支援制度:有(勤続年数が2年以上且つ直近評価が良以上であれば資格取得の受験費用全額負担)
食事提供:有(1食/200円)
マイカー通勤:可

Texto original (Japonés)

Vacaciones

休日:週休2日制
年間休日:104日
年次有給休暇:10日(6か月継続勤務した場合)

Texto original (Japonés)

Publicado por Global Support hace 2 días

Trabajos con condiciones similares

Recibir correos electrónicos sobre información laboral

※Al registrarse como miembro, puede recibir correos electrónicos sobre trabajos basados en las condiciones deseadas

Recibir correos electrónicos sobre información laboral

※Al registrarse como miembro, puede recibir correos electrónicos sobre trabajos basados en las condiciones deseadas

Nuestro sitio web utiliza cookies con el fin de mantener y mejorar la comodidad y la calidad. Si acepta el uso de cookies, haga clic en el botón "Aceptar". Para obtener más información sobre nuestro uso de cookies, haga clic en el siguiente link.

Política de uso de cookies