【西東京市・介護職】経験者歓迎/研修制度充実/高い職場定着率(Nursing Care)*68030

Este puesto vacante ha expirado.

¡Registrarse como miembro hace que todo sea más fácil!

  • Guarde su perfil de aplicación
  • Guardar trabajos favoritos
  • Guardar condiciones de búsqueda
  • Reciba correos electrónicos sobre nuevos trabajos, etc.

Recibir correos electrónicos sobre información laboral

※Al registrarse como miembro, puede recibir correos electrónicos sobre trabajos basados en las condiciones deseadas

Nivel de conversación en Japonés

N3 o N3 habilidad japonesa equivalente

Idioma requerido

Japonés

Locación laboral

Tokyo

Modo contractual

Empleado a tiempo completo (mitad de carrera)

Salario

El salario es negociable en función de su conocimiento y experiencia.

Descripción laboral

介護施設にて、高齢者の入浴・排泄・その他日常生活上のお世話や機能訓練・健康管理などのサービス提供をしていただきます。

【業務内容】
●介助業務(食事・入浴・排泄・移乗・更衣・口腔ケアなど)
●介護記録の記入・入力
●年中行事・イベント・レクリエーションの実施
●環境整備

ーーーーーー【職場情報】ーーーーーーーー
●定員69名ワンフロアの従来型特別養護老人ホーム
介護を受けながら、安心して暮らしていただくための「生活の場」です
楽しく安心して暮らして頂けるよう、レクレーションやご入居者様とのふれあいの場に力を入れています

Texto original (Japonés)

Requerimientos de calificación

●資格を持っている方(必須条件)
 ・介護職員初任者研修
 ・介護職員基礎研修
 ・介護職員実務者研修
 ・介護福祉士
●就労可能なビザを持っている方
 ・永住者
 ・定住者
 ・日本人の配偶者
●特別養護老人ホームでの経験がある方

Texto original (Japonés)

Tratamientos y beneficios

●試用期間あり(3カ月)
●研修制度、資格奨励、功労賞、親睦会等
●交通費あり
●雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
●退職金制度あり

Texto original (Japonés)

Vacaciones

●年間休日106日
●6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
●リフレッシュ休暇あり(年度あたり3日)

Texto original (Japonés)

Comentario

【セントスタッフが選ばれる3つのポイント】

1.【全国に福祉・医療に特化した人材サービス事業を展開】
創業20年以上の実績をもとにあなたにピッタリの求人をご案内します!

2.【コンサルタントは全員「介護経験者」です】
介護経験者だからこそ、皆さまに寄り添ったご提案ができます!

3.【”非公開求人”も多数ご用意しております】
登録者限定求人などもございますので、ぜひご登録ください!

福祉業界でのお仕事探しはセントスタッフにお任せください!!

Texto original (Japonés)

Publicado por セントスタッフ hace 1 año

Recibir correos electrónicos sobre información laboral

※Al registrarse como miembro, puede recibir correos electrónicos sobre trabajos basados en las condiciones deseadas

Nuestro sitio web utiliza cookies con el fin de mantener y mejorar la comodidad y la calidad. Si acepta el uso de cookies, haga clic en el botón "Aceptar". Para obtener más información sobre nuestro uso de cookies, haga clic en el siguiente link.

Política de uso de cookies