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Level Percakapan Bahasa Jepang
Anda harus memiliki sertifikat N2 atau lebih dari JLPT.
Bahasa yang diterima
Bahasa Jepang
Lokasi Pekerjaan
Osaka Osaka-shi Nishiyodogawa-ku
Pekerjaan
Pengasuh | perawat
Status Pekerjaan
Karyawan tetap (mid career)
Jam Kerja
8:00～18:00, 8:30～18:30, 9:30～19:30
Sistem shift
Gaji
Upah bulanan 255,000 ~ 285,000
Detail Pekerjaan
ケアリッツ西淀川（訪問介護）介護職の正社員のお仕事／月給255000円～（大阪市西淀川区）
ケアリッツ西淀川において、訪問介護ヘルパー業務をお願いいたします。
利用者様のADL（日常生活動作）が落ちないように、生活の一部をサポート・支援するお仕事です。
ご自宅に訪問し、生活援助・身体介助の介護業務を通して、利用者様それぞれが自立していきいきとした生活を送っていただけるようサポートしてください。
＜具体的には＞
歩行・食事・入浴・排泄などの身体介助
日常生活におけるお世話
通院介助・移動支援
家事援助
緊急時の対応 など
＊利用者様1人ひとりにとって、「その方らしさ」を大切に、心のこもった介護で丁寧な対応を心がけてください。1人ひとりにあった医療ケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようサポートしてください。
＊事務所には事務員が常駐し、訪問先で困ったことがあればすぐに相談できる体制を整えています。
＊医療的観点からの指示・指導や回復を重視したケアの実施など、介護士としてのスキルの幅を広げたり、より専門的知識を得ることができます。
【勤務時間】
シフト制
8:00～18:00
8:30～18:30
9:30～19:30
残業:月平均20時間程度
【休日】
完全週休二日制
※休みは曜日固定。ご相談のうえ、お休みの曜日を決定
Teks di atas adalah teks asli (bahasa Jepang).
Kualifikasi Lamaran
・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
・初任者研修の資格をお持ちの方
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Pelayanan dan Keuntungan
詳細は特記事項欄 【待遇】 をご参照ください
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Libur
シフト制／完全週休二日制 ※休みは曜日固定。ご相談のうえ、お休みの曜日を決定
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令和4年4月オープン！日勤のみ介護職【高待遇の給与水準】
オープニングスタッフ大募集◎福利厚生充実☆キャリアアップを目指せます！
【待遇】
■土日出勤手当：最大6000円/月
■賞与：年2回(3月、9月
■給与改定年1回(昇進などに伴う場合は2回の可能性あり)
■半年に一度、稼働実績に応じて報奨金あり
■交通費：上限3万円/月
■社会保険完備
■退職金制度：勤続2年以上
■超過勤務手当
■ケアマネ受験料キャッシュバック制度
■出産手当：50,000円
■自転車貸与(一部電動自転車可)
■インフルエンザ予防接種補助金制度
■部活動補助金など
■長期休暇・特別休暇
年次有給休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
【給与備考】
※資格手当15000円含む
※介護の実務経験をお持ちの方は、経験を加味した給与額をご提示いたします。
〇企業情報
【所在地】
兵庫県兵庫県神戸市中央区八幡通３丁目１－１４ サンシポートビル 6F
【代表者】
西野篤志
【設立】
2016年10月
【資本金】
10000000
【従業員数】
6
【事業内容】
介護医療に特化した人材紹介事業
【会社PR】
フィールドの3つの特徴
1.【ミスマッチが起こらない。だから長く続けられる】
フィールドはマッチングに拘りご紹介させて頂きます。
その為にしなければならない事は、まずは求職様のご要望やご希望、不安に考えている事をしっかりとヒアリングすること、その上で施設様と交渉を行い求職者様が納得行くまでマッチする施設をお探しします。
2.【全員が業界経験5年以上のプロスタッフ揃い】
弊社は元々、介護業界に特化した[人材派遣]を主とする会社から独立したスタッフで運営しております。
全員が業界で5年以上の経験があり、自身が[人材派遣]を経験しているので派遣と紹介の違いや雇用形態の違いなどの様々な知識を持っております。色々な雇用形態がある昨今ですが、
あなたにピッタリの職場や働き方のご相談もお受けしておりますので、お気軽にご相談下さい。
3.【施設との交渉は常に求職者目線を徹底します】
弊社のお客様は介護施設様でもあり求職者様でもあります。
求職者様に満足の行くご提案ができなければ、どんなに多くの施設様とのパイプがあってもそれは意義のあるものにはなりません。そしてそれは施設様との信頼関係にもつながりますので求職者様の目線に立って施設様と交渉するという事は、弊社にとってもとても大切なことであり重要な要素だと考えております。もちろん、スキルや経験にあったご提案にはなりますが現在在職中の方にとっても、ご自身のスキルや経験の[価値]を知るにはとても良い機会になるのではと思います。是非、弊社との信頼関係を築かせて下さい。
Teks di atas adalah teks asli (bahasa Jepang).
Penerbit Work Gate 7 bulan yang lalu
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