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Level Percakapan Bahasa Jepang
Anda harus memiliki sertifikat N2 atau lebih dari JLPT.
Bahasa yang diterima
Bahasa Jepang
Lokasi Pekerjaan
Osaka Kawachinagano-shi
Pekerjaan
Pengasuh | perawat
Status Pekerjaan
Pegawai Kontrak
Gaji
Gaji dapat dinegosiasikan tergantung pada kemampuan dan pengalaman
Detail Pekerjaan
クローバーの丘（特別養護老人ホーム）介護職の契約社員のお仕事／月給239922円～（河内長野市）
クローバーの丘において、介護業務をお願いいたします。
1人ひとりにあったケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようチームでサポートします。
＜具体的には＞
日常生活におけるお世話
移動・食事・入浴・排泄などの介助
レクリエーションの企画・実施
利用者様の送迎
通院介助、移動支援
緊急時の対応 など
＊利用者様1人ひとりにとって、「その方らしさ」を大切に、心のこもった介護で丁寧な対応を心がけてください。1人ひとりにあった医療ケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようサポートしてください。
＊施設には看護師が常駐しています。職種間の隔たりもなく、わからないことがあればお互い聞き合ったり、利用者様の状態など気軽に報告し合える間柄です。
＊医療的観点からの指示・指導やケアの実施など、介護士としてのスキルの幅を広げたり、より専門的知識を得ることができます。1人ひとりの利用者様と、そのご家族様の声に耳を傾け、寄り添った介護を一緒に目指しましょう！
【勤務時間】
(1)7:00～16:00
(2)10:00～19:00
(3)13:00～22:00
(4)22:00～翌7:00
時間外あり平均2時間休憩60分
【休日】
週休２?制（毎週：シフト制）
【アクセス】
南海高野線三日市町駅より徒歩にて15分/下車後南海バス３番乗り場南花台1丁目北停留所下車 徒歩3分
☆車通勤：可（駐車場代自己負担）
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Kualifikasi Lamaran
・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
・初任者研修の資格をお持ちの方
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Pelayanan dan Keuntungan
●昇給：あり
●賞与：あり４万円～２２万円（前年度実績）勤務年数により変動あり
●通勤手当：実費（上限あり） 毎月40,000円まで
●加入保険等：雇保険労災保険健康保険厚年
●資格取得支援制度
●正職員登制度あり
※試用期間：あり労働条件変更なし３ヶ
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Libur
週休２?制（毎週：シフト制）
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Komentar
【三日市町駅】特別養護老人ホームでの《介護職員/契約社員》募集！
無資格・未経験の方も大歓迎☆正社員登用あり
未経験の?でも、初めは先輩職員が?緒にペアを組み、マンツーマンで指導させていただきます。
■長期休暇・特別休暇
６ケ?経過後の年次有給?数：１０??
介護休業取得実績：あり
育児休業取得実績：?あり
【給与備考】
月給：２３９，９２２円（?２２?勤務夜勤５回の計算）
a.基本給： 時給１，０３５円～１，２９３円（夜勤割り増し時給）
b.定期的に?払われる?当?
?夜勤?当４，０００円/回?処遇改善?３０，０００円/??
c.その他の?当等付記事項
介護福祉?資格所持者?時給５０円ｱｯﾌﾟ?実務者研修修了者?時給３０ｱｯﾌ
〇企業情報
【所在地】
兵庫県兵庫県神戸市中央区八幡通３丁目１－１４ サンシポートビル 6F
【代表者】
西野篤志
【設立】
2016年10月
【資本金】
10000000
【従業員数】
6
【事業内容】
介護医療に特化した人材紹介事業
【会社PR】
フィールドの3つの特徴
1.【ミスマッチが起こらない。だから長く続けられる】
フィールドはマッチングに拘りご紹介させて頂きます。
その為にしなければならない事は、まずは求職様のご要望やご希望、不安に考えている事をしっかりとヒアリングすること、その上で施設様と交渉を行い求職者様が納得行くまでマッチする施設をお探しします。
2.【全員が業界経験5年以上のプロスタッフ揃い】
弊社は元々、介護業界に特化した[人材派遣]を主とする会社から独立したスタッフで運営しております。
全員が業界で5年以上の経験があり、自身が[人材派遣]を経験しているので派遣と紹介の違いや雇用形態の違いなどの様々な知識を持っております。色々な雇用形態がある昨今ですが、
あなたにピッタリの職場や働き方のご相談もお受けしておりますので、お気軽にご相談下さい。
3.【施設との交渉は常に求職者目線を徹底します】
弊社のお客様は介護施設様でもあり求職者様でもあります。
求職者様に満足の行くご提案ができなければ、どんなに多くの施設様とのパイプがあってもそれは意義のあるものにはなりません。そしてそれは施設様との信頼関係にもつながりますので求職者様の目線に立って施設様と交渉するという事は、弊社にとってもとても大切なことであり重要な要素だと考えております。もちろん、スキルや経験にあったご提案にはなりますが現在在職中の方にとっても、ご自身のスキルや経験の[価値]を知るにはとても良い機会になるのではと思います。是非、弊社との信頼関係を築かせて下さい。
Teks di atas adalah teks asli (bahasa Jepang).
Penerbit Work Gate 7 bulan yang lalu
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