Lowongan kerja Keperawatan di Hyogo

株式会社FIELD

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Level Percakapan Bahasa Jepang

Anda harus memiliki sertifikat N2 atau lebih dari JLPT.

Bahasa yang diterima

Bahasa Jepang

Lokasi Pekerjaan

Hyogo Himeji-shi

Pekerjaan

Keperawatan

Status Pekerjaan

Karyawan tetap (mid career)

Gaji

Gaji dapat dinegosiasikan tergantung pada kemampuan dan pengalaman

Detail Pekerjaan

訪問看護ステーションてがらの看護師の正社員のお仕事/月給238520円~(姫路市)

一般的な看護師(准看護師)の業務をお願いします。
スキル経験に合わせて仕事をお任せしますし、教育研修制度に大変力を入れていますので、スタートも安心して働けます。
<具体的には>
診察補助
バイタルチェック
食事時の服薬管理、配薬
カルテの記入
患者様への指導
入院患者様の生活の補助
カンファレンス
巡回
夜間のナースコールの対応
申し送り など
*担当する科を超えて仲も良く、わからないことがあればすぐに聞ける環境が整っています。


【勤務時間】
08:55~17:00、09:00~13:00

8:55~17:00
9:00~13:00(土曜)
※隔週土曜は休み

◆実働7時間5分/休憩60時間
◆夜間緊急時対応あり(当番制)


【休日】
シフト制

Teks di atas adalah teks asli (bahasa Jepang).

Kualifikasi Lamaran

・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
・正看護師、准看護師、普通自動車免許のいずれかの資格をお持ちの方

Teks di atas adalah teks asli (bahasa Jepang).

Pelayanan dan Keuntungan

■社会保険完備
■交通費支給
■姫路医療生協役職員共済会の各種補助あり
■姫路市中小企業共済加入
■研修制度あり
■昇給年1回あり
■賞与あり
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(勤続6ヵ月後)
■住宅手当(10,120円~)
■調整手当(1,700円)
■待機手当(1回5,000円)
■その他手当(食事手当:1日100円)

Teks di atas adalah teks asli (bahasa Jepang).

Libur

シフト制

Teks di atas adalah teks asli (bahasa Jepang).

Komentar

【姫路市】安定の法人母体!日祝休み!賞与年3回あり*訪問看護


【給与備考】
月給 238,520円~

交通費:一部支給

片道2km以上より支給(上限20,900円/月)
月給238,520円~
※住宅手当、調整手当含む

◆昇給年1回あり
◆賞与あり
◆給与に含まれる手当
・住宅手当
・調整手当

【月収】30.3万円~
(大学卒看護師・10年目モデル)

【年収】484万円~
(大学卒看護師・10年目モデル)

月収: 21.3万円程度~
(大卒基本給)

年収:340 万円程度~
(大卒・常勤・正看護師モデル)

【賞与】
基本給×4.0ヶ月(前年度実績:年3回支給)
・冬(12月)2.0ヶ月
・春(3月)0.8ヶ月
・夏(7月)1.2ヶ月

〇企業情報
【所在地】
兵庫県兵庫県神戸市中央区八幡通3丁目1-14 サンシポートビル 6F

【代表者】
西野篤志

【設立】
2016年10月

【資本金】
10000000

【従業員数】
6

【事業内容】
介護医療に特化した人材紹介事業

【会社PR】
フィールドの3つの特徴

1.【ミスマッチが起こらない。だから長く続けられる】
フィールドはマッチングに拘りご紹介させて頂きます。
その為にしなければならない事は、まずは求職様のご要望やご希望、不安に考えている事をしっかりとヒアリングすること、その上で施設様と交渉を行い求職者様が納得行くまでマッチする施設をお探しします。

2.【全員が業界経験5年以上のプロスタッフ揃い】
弊社は元々、介護業界に特化した[人材派遣]を主とする会社から独立したスタッフで運営しております。
全員が業界で5年以上の経験があり、自身が[人材派遣]を経験しているので派遣と紹介の違いや雇用形態の違いなどの様々な知識を持っております。色々な雇用形態がある昨今ですが、
あなたにピッタリの職場や働き方のご相談もお受けしておりますので、お気軽にご相談下さい。

3.【施設との交渉は常に求職者目線を徹底します】
弊社のお客様は介護施設様でもあり求職者様でもあります。
求職者様に満足の行くご提案ができなければ、どんなに多くの施設様とのパイプがあってもそれは意義のあるものにはなりません。そしてそれは施設様との信頼関係にもつながりますので求職者様の目線に立って施設様と交渉するという事は、弊社にとってもとても大切なことであり重要な要素だと考えております。もちろん、スキルや経験にあったご提案にはなりますが現在在職中の方にとっても、ご自身のスキルや経験の[価値]を知るにはとても良い機会になるのではと思います。是非、弊社との信頼関係を築かせて下さい。

Teks di atas adalah teks asli (bahasa Jepang).

Penerbit Work Gate 4 bulan yang lalu

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