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Level Percakapan Bahasa Jepang
Anda harus memiliki sertifikat N2 atau lebih dari JLPT.
Bahasa yang diterima
Bahasa Jepang
Lokasi Pekerjaan
Tokyo Koto-ku
Pekerjaan
Logistik・Pengiriman・Driver
Status Pekerjaan
Karyawan tetap (mid career)
Gaji
Upah tahunan 3,600,000 ~ 4,500,000
Detail Pekerjaan
【月給28万円～】正社員☆未経験可★自動販売機のルートセールスドライバー(江東区辰巳_新木場駅)
【自動販売機のルートセールスドライバー】
フレックスタイム制/賞与年２回＋業績賞与あり/未経験/マイカー通勤OK/長期休暇あり
自動販売機の導入から設置、運営、管理など自動販売機のすべての分野で事業展開を手掛ける当社。
景気に左右されにくい業界のため、毎年成長を続けています!!
そこで、新たに活躍いただける自動販売機オペレーター職（ルートセールスドライバー）を募集します!!
フレックスタイム制で柔軟な働き方!!
平均勤続年数は約12年!!
夜勤長距離の運転はありません!!
▼仕事内容
街中やオフィスに設置されている自動販売機の商品補充や売上管理を担当。
担当エリアを車で回り、清涼飲料水を補充入れ替えを行っていただきます。
<具体的な業務>
商品の補充や入れ替え、売上金の回収
→1日約30件程度。1件の作業時間は10分くらいです。
売上を確認し、商品変更等の販促提案
自動販売機周辺の清掃や空き缶の回収、機械内のPOP設置など
固定のエリアを担当いただくため、道に詳しくなくても安心!!
▼キャリアアップも可能!!
ルートリーダーやエリアマネージャーなどの管理職へキャリアアップも可能!!
活躍や成果しっかり評価する環境です!!
<こんな方におすすめ!>
車の運転が好きな方
体を動かすことが好きな方
コミュニケーションを取るのが好きな方
地元で長く安定したキャリアを築きたい方
自分のペースで仕事を進めたい方
収入アップなどがモチベーションにつながる方
【紹介先企業名】
株式会社ユカ/江東支店
【応募資格】
＜必須条件＞
普通自動車一種免許(AT限定可)
準中型自動車免許取得支援制度があるためご安心ください。（費用は全額会社負担です）
＜歓迎条件＞
・第二新卒者
・学歴不問・年齢不問（中卒・高卒歓迎）
・正社員未経験者(フリーター / ブランクOK)
・運転が好きな方
・20代30代の若手や第二新卒が活躍中
・ハローワークで仕事を探しているかたも是非ご応募ください!
【定年年齢】
60歳
【勤務時間】
フレックスタイム制: 5:00～18:00の間で標準労働時間8時間
・コアタイム:9:00～13:00
※ご自身の都合に合わせて柔軟な働き方が可能!!
＜勤務例＞
・5:30～14:30(実働8時間、休憩1時間)
・7:30～16:30(実働8時間、休憩1時間)
【勤務体系】
日勤
【休日・休暇】
月8～9日(シフト制)
年間
・GW
・夏季休暇
・冬季休暇
・有給休暇（取得率49.6%）
・育児休暇（取得率40%）
・特別休暇（誕生月）
【アクセス】
JR・りんかい線・東京メトロ有楽町線「新木場駅」から徒歩10分
Teks di atas adalah teks asli (bahasa Jepang).
Kualifikasi Lamaran
・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
・詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください
・新卒不可
・年齢要件: 〜60歳
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Pelayanan dan Keuntungan
詳細は特記事項欄【待遇】をご参照ください
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Libur
詳細は仕事内容欄【休日・休暇】をご参照ください
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【給与】
想定月収:28万円～(初年度の想定年収:360～450万円)
※試用期間2ヵ月（待遇変更なし）
※上記には月54hの固定残業代(8万円～)を含みます。超過分は別途支給いたします。
※ひとりだちできれば、インセンティブ制度あり
昇給年１回(4月)、賞与年2回、業績賞与
＜月収例＞
月収34万円/29歳/ルートセールス職（配偶者子1人）
→月給28万円+売上報奨金4万円+家族手当2万円
月収41万円/36歳/サブマネージャー（配偶者子2人）
→月給36万円＋集金報奨金2万5千円＋家族手当2万5千円
【待遇・福利厚生】
◆社会保険完備(雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金)
◆準中型自動車免許取得支援制度
◆インフルエンザ予防接種の補助
◆制服貸与
◆休暇制度（年次有給休暇・GW・夏季休暇・冬季休暇・育児休暇･特別休暇）
◆交通費規定支給
◆家族手当（配偶者1万円、第一子1万円、第二子5000円／月）
◆昇給あり(年１回/4月)
◆賞与年２回
◆賃金売上報奨金(インセンティブ/対象は見習期間後から)
◆業績賞与(賞与と別に業績により支給)
◆退職金制度あり
◆管理職登用制度あり
◆有給休暇（初年度10日・入社半年後以降に付与）
◆交通費規程支給
◆定年60歳（再雇用制度あり）
◆社内野球大会
◆社内フットサル大会
◆マイカー通勤ＯＫ（駐車場無料）
【応募後のプロセス】
応募→面接1回→採用
最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。
入社日はご相談可能です。
（職業紹介事業許可番号：13-ユ-312679）
【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】
〇企業情報
【所在地】
東京都港区麻布台1丁目3-1麻布台ヒルズ森JPタワー23F
【代表者】
中島 宏
【設立】
1977年8月
【資本金】
1億円
【従業員数】
500
【事業内容】
タクシー事業者等に向けた配車システム提供などモビリティ関連事業
有料職業紹介事業(許可番号13-ユ-312679)
【会社PR】
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新たに「物流やバス」のドライバー領域も新設。多数の求人案件からご提案が可能です。
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Teks di atas adalah teks asli (bahasa Jepang).
Penerbit Work Gate 1 bulan yang lalu