【日|流暢】大手居酒屋チェーン店で店長候補/正社員/未経験可＠全国

■店長候補 ・店舗運営 店舗管理業務全般（ホール、調理含む）「全品均一価格」「お通しなし」「国産国消（フードは全て国産）」など、 業界の常識にとらわれないビジネスモデルで成長を続けてきた『鳥貴族』で、店長候補としてご活躍いただきます。 【入社して平均1～2年で店長へと昇格！】 鳥貴族の育成方針は“任せる”。基本的に、入社から平均1～2年で店長に就くことができます。 入社時研修はもちろん、店長研修などキャリア研修も充実しており、一歩ずつ成長していけます。

■店長候補 ・店舗運営 店舗管理業務全般（ホール、調理含む）「全品均一価格」「お通しなし」「国産国消（フードは全て国産）」など、 業界の常識にとらわれないビジネスモデルで成長を続けてきた『鳥貴族』で、店長候補としてご活躍いただきます。 【入社して平均1～2年で店長へと昇格！】 鳥貴族の育成方針は“任せる”。基本的に、入社から平均1～2年で店長に就くことができます。 入社時研修はもちろん、店長研修などキャリア研修も充実しており、一歩ずつ成長していけます。 【キャリアステップ例】 ▼店長候補・店長代理（目安：入社半年～1年） ⇒料理提供・レジ・オーダーを行なう接客、串打ちや焼きなどを行なう調理から学びます。 ▼店長（2～3年） ⇒スタッフのシフト管理や育成、店舗の売上管理、発注などの運営業務が中心となります。 ▼マネージャー ⇒担当エリア10店舗前後の売上・サービス向上に向けて、店長と協力して取り組みます。 その後は、統括マネージャーや営業部長へとキャリアアップしていくことも可能です。 ＼先輩たちに聞いた「達成感を得られた瞬間」について／ ★「お客様がお帰りになる際、笑顔で“また来るね”と言っていただいたとき」 ★「お客様がたくさんご来店されて、店舗の昨年の売上や今期の予算を超えたとき」 ★「一緒に働くパートさんから、“忙しくて何よりです”と楽しそうに言ってもらえたとき」 ★「入社5ヶ月で店長に昇格できたんです。頑張りがすぐ評価してもらえたのが嬉しかった」 ★「スタッフに自分の想いが伝わり、行動に現れたときに達成感を感じました」 ★「お店の目標を達成することで、従業員や地域、社会に貢献している実感を得られます」 ★「お客様からお店や接客のことを褒められたときは嬉しかった」