【英語/ビジネス】高速インターフェースICのデジタル/アナログ回路設計@京都府

ビジネスレベル(N2相当)

正社員(中途採用)

技術(電気・機械)

社名非公開

仕事内容

【業務内容】 ・IoTの進化を支える高速インターフェースICの設計開発(デジタル回路設計/アナログ回路設計) ・デジタル回路設計、要素技術開発(各種高速インターフェースのプロトコル処理、映像処理、音声処理、暗復号処理、符号化処理 など) ・アナログ回路設計、要素技術開発(高速インターフェースPHY、Mixed Signal、PLL など) ・高速インターフェース関連業界団体での標準化活動(高速インターフェース規格策定、テスト仕様策定)【概要】 当社は、日本の大手グローバル企業と、最先端技術で積極的に事業を展開する台湾系外資企業との、両社の企業文化が融合した独自の社風を築いています。 また、長年にわたり培ってきた基盤技術を土台に、半導体デバイスに加え、ソフトウェア技術を融合したセンシング分野とパワーマネジメント分野において、業界最高水準の技術力を誇ります。 「空間認識」と「電池応用」という二つの強みを軸に、半導体業界をリードしています。

【業務内容】 ・IoTの進化を支える高速インターフェースICの設計開発(デジタル回路設計/アナログ回路設計) ・デジタル回路設計、要素技術開発(各種高速インターフェースのプロトコル処理、映像処理、音声処理、暗復号処理、符号化処理 など) ・アナログ回路設計、要素技術開発(高速インターフェースPHY、Mixed Signal、PLL など) ・高速インターフェース関連業界団体での標準化活動(高速インターフェース規格策定、テスト仕様策定)【概要】 当社は、日本の大手グローバル企業と、最先端技術で積極的に事業を展開する台湾系外資企業との、両社の企業文化が融合した独自の社風を築いています。 また、長年にわたり培ってきた基盤技術を土台に、半導体デバイスに加え、ソフトウェア技術を融合したセンシング分野とパワーマネジメント分野において、業界最高水準の技術力を誇ります。 「空間認識」と「電池応用」という二つの強みを軸に、半導体業界をリードしています。 〈事業内容〉 「半導体」「ファンドリー&OSAT事業」

募集要項

日本語レベル

ビジネスレベル(N2相当)

雇用形態

正社員(中途採用)

職種

回路設計・電気設計

勤務地

京都府長岡京市

勤務時間

8:30 ~ 17:00
フレックスタイム制 フレキシブルタイム:6:00~22:00 休憩:45分 所定時間外労働:有

応募条件

# 必須条件

◯デジタル回路設計 ・Verilog-HDLもしくはSystem-Cによる論理回路設計の経験 ・RTL設計、機能検証、論理合成、タイミング制約に関する知識 〈ツール〉 VCSの使用経験 ◯アナログ回路設計 ・高速インターフェースPHYもしくは高周波回路の設計経験、PLLの設計経験(目安:3年以上) ・CMOSアナログ回路設計の知識 〈ツール〉 アナログ設計ツールの使用経験 ◯共通 ・英語スキル(TOEIC 450点以上) ・高速インターフェースに興味があり、市場動向や製品の進化を先読みして、世界最先端の新規技術を自らつくりあげていく挑戦意欲を有すること

# 歓迎条件

◯デジタル回路設計 ・HDMI/DisplayPort/USB/PCI express/mipi などの高速インターフェースの論理回路設計の経験、ICアーキテクチャ設計の経験、計測器や評価ボードを用いたIC評価の経験 ・HDMI/DisplayPort/USB/PCI express/mipi などの高速インターフェース規格に関する知識、高速/低消費電力設計の知識、映像処理/音声処理/暗復号処理/符号化処理の知識 〈ツール〉 Verdi/DVE/SpyGlass/DesignCompilerおよびVivado(FPGA)、Perl等のスクリプトの使用経験 ◯アナログ回路設計 ・HDMI/DisplayPort/USB/PCI express/mipi などの高速インターフェースPHYの設計経験 ・10Gbps超のSerDes回路設計の知識、 工学部で集積回路を専攻した専門知識 〈ツール〉 Synopsys Custom Compiler/Fine Simなどの使用経験 ◯共通 ・高速インターフェース標準化の経験(業界団体での規格提案、規格策定など)、マーケティングの経験(市場のニーズから製品・技術の要件を抽出) ・英語スキル(海外の開発協業会社とのコミュニケーション、業界団体での標準化活動ができるレベルは大歓迎) ・10Gbps超の高速信号を伝送するPCB設計、EMI評価、高速インターフェースのコンプライアンステストの経験者歓迎

休日・休暇

年間合計休日日数:127日 完全週休2日制(土曜、日曜、祝日、年末年始、夏季、ファミリーサポート休暇、キャリア開発休暇、慶弔休暇、長期節目休暇など) 年次有給休暇:6か月継続勤務した場合:10日~25日(法定:10日)

福利厚生

持株制度 財形貯蓄制度 企業年金制度 保養施設 医療施設 厚生年金基金 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 退職金制度 資格取得支援制度:職能別、事業場別研修のほか、各種社外研修や海外留学制度など、充実した研修制度有。

外国人歓迎

交通費支給

年間休日120日以上

賞与・昇給あり

更新日 2/4/2025

キャリアアドバイザーに相談する