仕事内容
【概要】 当社は、社会課題の解決に貢献する事業を展開しています。 世界は人々の「チャレンジ」によって成り立っています。子どもから大人まで、あらゆる人々が自分らしく考え、行動できる社会の実現を目指しています。 そのために、「チャレンジできる環境をつくるDX推進事業」と「チャレンジできる人を育む教育研修事業」の2つの領域で事業を展開しており、グループ全体で約270名(2025年4月1日時点)が在籍しています。 また、2013年から13年連続で「働きがいのある会社ランキング ベストカンパニー」に選出されました。理念の実現に向けて、誇りを持って仕事に取り組み、仲間と協力しながら社会貢献を続ける「より良い会社」を目指し、挑戦を続けています。 【入社後の流れ/キャリアパス】 レッスンのサポートや日々の運営業務を通して、OJT研修を行います。
【概要】 当社は、社会課題の解決に貢献する事業を展開しています。 世界は人々の「チャレンジ」によって成り立っています。子どもから大人まで、あらゆる人々が自分らしく考え、行動できる社会の実現を目指しています。 そのために、「チャレンジできる環境をつくるDX推進事業」と「チャレンジできる人を育む教育研修事業」の2つの領域で事業を展開しており、グループ全体で約270名(2025年4月1日時点)が在籍しています。 また、2013年から13年連続で「働きがいのある会社ランキング ベストカンパニー」に選出されました。理念の実現に向けて、誇りを持って仕事に取り組み、仲間と協力しながら社会貢献を続ける「より良い会社」を目指し、挑戦を続けています。 【入社後の流れ/キャリアパス】 レッスンのサポートや日々の運営業務を通して、OJT研修を行います。 業界・職種未経験の方でも、経験者の方でも、スタッフが丁寧に指導しますのでご安心ください。 また、チームはアットホームな雰囲気で、スタッフ同士の仲が良く、社歴に関係なく、新しいアイデアや取り組みを歓迎する風土です。 将来的には、希望や適性に応じて、「プログラムマネージャー」や「スクールマネージャー」といったキャリアアップも可能です。未経験から入社し、現在マネージャーとして活躍しているメンバーもいます。 【所属部署】 エデュケーション事業本部/グローバルアカデミー事業部 ※子どもたちの将来のグローバルな活躍を支援するため、インターナショナルスクールの運営を通して「グローバルスキル」を育成する教育を実践しています。 さらに、学習塾事業部との連携により、「英語×プログラミング」カリキュラムの企画・開発にも取り組んでおり、運営するインターナショナルスクールでの実践と改善を通して、未来の教育モデルを構築しています。 【業務内容】 事務作業・保育補助などを中心に、スクール運営業務 〈業務詳細〉 ・レッスンのサポート ・保護者対応 ・生徒の送迎(スクールバスの運転は行いません) ・事務作業(書類作成、出欠管理など) ・イベントの企画運営 ・外国人教師と保護者間の通訳 ■生徒の対象年齢 ・キンダーガーテン:年少~年長 ・アフタースクール:小学1年生~5年生 ・サタデースクール:年少~小学4年生 ※キンダーガーテンかアフタースクールのいずれかに加え、サタデースクールの運営もご担当いただきます。 業務成績や事業展開によって変更となる可能性があるが、当面変更の予定は無し。
募集要項
日本語レベル
ネイティブレベル(N1相当)
必須言語※日本語以外
英語 : 日常会話レベル
雇用形態
正社員(中途採用)
職種
その他
勤務地
東京都中央区
給与
年収: ¥ 3,500,000~6,000,000
勤務時間
7:00 ~ 18:00
■キンダーガーテン(月~金)
7:00~18:00(早番/遅番のシフト有)
■アフタースクール(月~金)
11:30~21:00(早番/遅番のシフト有)
■サタデースクール(土)
9:00~18:00
※いずれの場合も実働8時間
※平日と土曜のシフト制
(キンダーガーテンかアフタースクール+サタデースクール兼務)
※春・夏・冬休みの長期休暇期間はシフト変更の可能性有
応募条件
・日本語スキル:母国語レベル ・英会話スキル:日常会話レベル以上 ・子どもとかかわる業務経験 ※例:教育関連の専門課程を修了、児童福祉分野での勤務経験、学習塾・英会話スクール・放課後児童クラブなどでの実務経験 ※保護者対応やメール・電話業務は主に日本語を使用します。 ※スクール内の会話や外国籍スタッフとのやり取りは英語を使用します。
・ブランクのある方も歓迎 ・保育士資格をお持ちの方 ・保育士資格取得予定の方 ※入社後に受験する方向けに3回まで受験補助制度有(資格がなくても現場で経験を積みながら資格取得が可能)
休日・休暇
週休2日(日曜、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇) ※他交替制:スクールカレンダーに基づき月8~10日 ※夏期休暇は有給休暇消化にて各自取得 ・年間有給休暇:入社半年後に10日以上付与
福利厚生
〈対象者のみ〉 ・各種保険完備 ・ベネフィットステーション ・PC、スマホ貸与 ・年1回の表彰制度あり(報酬あり) ・月1回のMVP選出あり(MVPは食事会に招待) ・課題図書配布 ・書籍購入補助(上限3,000円/月※対象者のみ) 〈研修制度※対象者のみ〉 ・中途入社時研修あり(入社研修(5日間程度)、業務に関する合流プログラム) ・月1回以上の全社研修実施 ・「7つの習慣」関連、自社研修、セミナー無料受講可 ・e-ラーニングシステム利用可 ・キャリアステップに応じた学習プログラムあり
更新日 5/25/2025
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