【日│N1/英│ビジネス】成長企業の海外進出/営業・コンサルタント@フィリピン

【概要】 当社では、メンバー主導で新たな技術の導入や施策の実施に取り組んでいます。 また私たちは、事業成果だけでなく、社員一人ひとりのやりがいやモチベーションを重視する企業文化の醸成を目指しています。 社員のやりがいやモチベーションを大切にする企業が増えることで、仕事にやりがいを感じる人が増え、日本の労働生産性の向上に繋がると考えています。 〈事業内容〉 ・モチベーションエンジニアリングによる企業変革コンサルティングクラウドサービス ・モチベーションマネジメント事業(育成、制度、風土変革支援)

【概要】 当社では、メンバー主導で新たな技術の導入や施策の実施に取り組んでいます。 また私たちは、事業成果だけでなく、社員一人ひとりのやりがいやモチベーションを重視する企業文化の醸成を目指しています。 社員のやりがいやモチベーションを大切にする企業が増えることで、仕事にやりがいを感じる人が増え、日本の労働生産性の向上に繋がると考えています。 〈事業内容〉 ・モチベーションエンジニアリングによる企業変革コンサルティングクラウドサービス ・モチベーションマネジメント事業(育成、制度、風土変革支援) ・エントリーマネジメント事業(採用支援) ・ベンチャーインキュベーション 【業務外概要】 営業/コンサルタント (コンサルティング事業・クラウド事業のいずれかの部署) ■コンサルティング部門 〈業務詳細〉 ・クライアント企業の組織課題ヒアリング及び、組織状況の診断 ・組織変革に必要なコンサルティングサービスの提供 〈提供サービス例〉 ・組織開発領域 組織診断、人事制度構築、組織風土改革など ・人材育成領域 階層別、テーマ別教育研修など、 ・人材採用領域 採用戦略設計から面接官トレーニング、内定者のフォローまで人材採用を支援するサービス提供 ※創業事業である「コンサルティング部門」では、顧客企業の組織課題解決に尽力します。 理想的な組織像や目標とする成長速度をヒアリングし、課題の特定から組織変革に必要な提案、実行支援などを提供します。 顧客層は、日本を代表する大企業から中小企業、ベンチャー企業まで多岐にわたり、ダイナミックなミッションに挑戦できます。 ■クラウド事業 〈業務詳細〉 ・クライアント企業の組織課題をサーベイで把握する ・強み、弱みに基づいた組織改善施策を提案する ・改善に向けた側面サポートを実施 ※2016年から提供を開始したクラウド事業では、顧客企業が抱える組織課題の解決に取り組みます。 従業員へのアンケート調査（サーベイ）を実施し、顧客組織の強みと弱みを分析。具体的な改善策を提案します。 顧客は、日本を代表する大企業から中小企業、ベンチャー企業まで幅広く、やりがいのあるミッションに携わることができます。 会社の指示する業務 ※昇格などの役割変更に伴い、担っていただく業務内容が変動する場合有り。