無資格(ホームヘルパー資格不要)[介護職(ケアワーカー)系/ホームヘルパー]

株式会社キャリアデザイン

会員登録をするとさらに使いやすくなります!

  • 応募用プロフィールの保存
  • お気に入り求人の保存
  • 検索条件の保存
  • おすすめ新着求人メールなど

条件が似ている求人

求人案内メールを受け取る

※会員登録をすると、希望の条件に合う求人情報をメールで受け取ることができます。

日本語会話レベル

N2以上の日本語能力試験(JLPT)の資格を取得している。

歓迎言語

日本語

勤務地

大阪府大阪市生野区新今里4丁目11-17

今里駅

職種

介護

雇用形態

正社員(中途採用)

給与

月給230500円~336000円

仕事内容

無資格者相談OK!駅チカ徒歩5分!特別養護老人ホーム 介護職員(今里駅/月給230500円)


幅広い年齢層が活躍中♪

~無資格・未経験歓迎~
※本求人は【人材紹介】によるご案内です。
無資格の方には、当社の資格取得支援制度で初任者研修を無料受講いただけます。
資格取得を通じて、安心して介護の仕事をスタートできる環境を整えています。

【仕事内容】
◇特別養護老人ホームでの介護業務全般
・食事介助
・入浴介助
・排泄介助
・レクリエーションなど

【学歴】
不問

【勤務形態/勤務時間】
変形労働時間制
(1)7時30分~16時15分
(2)10時00分~18時45分
(3)11時00分~19時45分
(4)17時45分~翌10時15分 ※月4回~5回

※1ヶ月単位の変形労働時間制
※休憩時間は(1)~(3)の場合60分、(4)のみ120分
※時間外ほぼなし
休憩時間: 休憩:60分
夜勤時:120分

【休日】
賞与:年2回
計2.0ヶ月分
(1)7時30分~16時15分
(2)10時00分~18時45分
(3)11時00分~19時45分
(4)17時45分~翌10時15分 ※月4回~5回

※1ヶ月単位の変形労働時間制
※休憩時間は(1)~(3)の場合60分、(4)のみ120分
※時間外ほぼなし
休憩時間: 休憩:60分
夜勤時:120分
・月8日休み
・年間休日数:100日
・年次有給休暇(法定どおり付与)
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
年間休日数: 年間休日数100日

【賞与】
賞与:年2回
計2.0ヶ月分

【賃金の説明・補足】
月給 230,500円~336,000円

【内訳】
・基本給:165,000円~250,000円
└無資格、介護職員初任者研修の方:165,000円~
└介護職員実務者研修の方:168,000円~
└介護福祉士の方:178,000円~250,000円
・夜勤手当:20,000円~25,000円(1回5,000円、月4回~5回)
・特定、処遇改善、補助手当合算:45,500円~61000円

【別途支給】
・住宅手当:~20,000円/月
・資格手当
└介護福祉士:10,000円/月
└介護職員実務者研修:5,000円/月

【昇給】
あり

【賞与】
あり:年2回
計2.0ヶ月分

【通勤手当】
交通費支給あり(規定あり)

【応募書類など】
履歴書・資格証(お持ちの方のみ)

【この求人のポイント】
介護

応募資格

・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
・高卒または大学・短大・専門学校卒に限る/新卒不可
・年齢要件: 〜60歳

待遇・福利厚生

◇社会保険完備
◇交通費支給
◇退職金あり
◇制服貸与
◇定年制あり(一律60歳)
◇勤務延長あり(65歳まで)
◇再雇用あり(65歳まで)
◇資格取得支援
◇セミナー参加費補助
◇研修制度あり
◇施設見学OK

休日・休暇

詳細は仕事内容欄【休日】をご参照ください

コメント


【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】

〇企業情報
【所在地】
大阪府大阪市中央区北浜3-2-25 京阪淀屋橋ビル906号室

【代表者】
坂中拓馬

【設立】
2023年6月

【従業員数】
10

【事業内容】
人材紹介事業
マーケティング事業
採用コンサルティング事業

【会社PR】
◎ハローワーク非公開求人
◎初任者研修と実務者研修の資格取得支援(無料)
◎介護資格と介護職経験者が多数在籍
◎お給料・休日などの条件交渉お任せください


掲載元 Work Gate 1ヶ月前

条件が似ている求人

求人案内メールを受け取る

※会員登録をすると、希望の条件に合う求人情報をメールで受け取ることができます。

当社のウェブサイトは、利便性及び品質の維持・向上を目的に、Cookieを使用しております。Cookieの使用に同意頂ける場合は、「同意する」ボタンを押して下さい。
なお、当社のCookie使用について詳しくはこちらをご参照下さい。

プライバシーポリシー