Software Engineer|東京|PHP・Java|N1以上必須(M466)

株式会社ママココ

会員登録をするとさらに使いやすくなります!

  • 応募用プロフィールの保存
  • お気に入り求人の保存
  • 検索条件の保存
  • おすすめ新着求人メールなど

求人案内メールを受け取る

※会員登録をすると、希望の条件に合う求人情報をメールで受け取ることができます。

日本語会話レベル

N2以上、またはN2相当の日本語能力がある。

歓迎言語

日本語

勤務地

東京都 文京区

職種

ITエンジニア

雇用形態

正社員(中途採用)

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイムなし)

給与

【給与】
・月給22万円~60万円 + 各種手当 + 残業代100%支給 + 賞与年2回
※開発実績・経験・スキルを考慮して優遇します。
■月収例
・月収40万円(入社3年目、29歳、SE)
・賞与:年2回
・昇給:あり ※社内規定による

<社員の年収例>
年収512万円/入社4年・30歳・PG
年収625万円/入社6年・34歳・SE
年収753万円/入社10年・38歳・PL

仕事内容

Software Engineer|東京|PHP・Java|N1以上必須(M466)


【求人の要約 summary】
・Webシステムの開発経験(5年以上)
・福利厚生充実
・海外展開向けのサービスを提供
・PHP、Java大歓迎

>>グループ会社も含め大きい企業です。キャリアアップ、年収アップにぜひご検討してみてください。>>

◎クライアント企業様へシステムの品質保証のサービスを提供している同社にて、
サーバーサイドにおけるエンジニアリングのスキルを活用して、
テストの自動化、構成管理の自動化などの設計、構築、導入支援を行い、
クライアントのシステムを「早く、継続的に」市場へデリバリーし続けることの
支援を行っていただきます。

【具体的には】
1)お客様・社内のSRE、CI/CDにおける品質管理業務の自動化推進
2)SRE、CI/CDで利用するツール評価
3)お客様サーバーアプリケーションにおける技術的な課題解決
4)社内プロダクト、ツールのR&D開発
5)上記業務におけるノウハウ・ナレッジのお客様、
および社内開発チームへのフィードバック

<環境>※担当プロジェクトにより異なります
・サーバーサイド言語:Python / PHP / Ruby / JavaScriptなど
・インフラ:AWS / GCP / Dockerなど
・使用ツール:Circle CI / GitHub / Slack / JIRA / Confluence / BackLog など

応募資格

【必須】
・データベース(RDBMS/NoSQL)を利用した
Webシステムの開発経験(5年以上)
・アジャイル開発におけるCI/CD開発の経験または知識
・ステークホルダーと連携し、プロダクト開発を
遂行するコミュニケーション能力

【歓迎】
・大規模なプロダクトの開発・運用経験
・パフォーマンスとスケーラビリティを考慮した設計開発能力
・オブジェクト指向ソフトウェア開発、ネットワーク、メモリ管理、
ソフトウェアテストに関する知識
・プロジェクトマネジメントまたはチームリーダー経験
・クラウドにおける開発経験(AWSまたはGCP)
・開発業務やコーポレートエンジニアリングにおける自動化経験
・OSSプロジェクトへのコントリビューション経験

待遇・福利厚生

【福利厚生】
・資格取得支援制度(報奨金・受験料等補助)
・エンジニア勉強会(LT)支援(参加時軽食代支給)
・扶養手当(配偶者・子それぞれ有)
・在宅勤務手当
・慶弔見舞金制度
・通勤交通費実費
・各種社会保険加入
・育児・介護休業、短時間勤務制度
・企業型確定拠出年金制度(DC)
※コロナ対応としてリモート勤務推奨(ただし、業務によっては要出社)

休日・休暇

【休日・休暇】
・年間休日:120日程度
・週休2日制(土・日)
・国民の祝日、年末年始
・年次有給休暇(6ヶ月勤務後10日付与)
・産前産後休業、育児休業、介護休業(法定通り)
・その他休暇
(バースデー休暇、家族バースデー休暇、試験休暇、転勤休暇、慶弔、夏季など)

コメント

※ 標準就業時間 9:30~18:30(所定労働時間 8 時間 休憩 60 分)

掲載元 mamakoko JOB 1年前

条件が似ている求人

求人案内メールを受け取る

※会員登録をすると、希望の条件に合う求人情報をメールで受け取ることができます。

当社のウェブサイトは、利便性及び品質の維持・向上を目的に、Cookieを使用しております。Cookieの使用に同意頂ける場合は、「同意する」ボタンを押して下さい。
なお、当社のCookie使用について詳しくはこちらをご参照下さい。

Cookie利用ポリシー