Osakaတွင်သက်ကြီးရွယ်အိုစောင့်ရှောက်ရေး၏အလုပ်ခေါ်စာ

・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
・初任者研修の資格をお持ちの方

အောက်ပါစာသား၏မူရင်းမှာ（ဂျပန်စာ）ဖြစ်သည်။

・交通費実費支給（月上限20,000円まで）
・賞与（年2回）
・退職金制度（勤続3年以上）
・特別手当（年末年始12/31～1/3）
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・スキルアップ制度：就業期間中に当社の業務に活かせる資格取得の場合には、当社にて費用負担をしています。（実務者研修／喀痰吸引等）
・マイカー通勤可（駐車場完備）
・社会保険完備

အောက်ပါစာသား၏မူရင်းမှာ（ဂျပန်စာ）ဖြစ်သည်။

詳細は仕事内容欄【休日】をご参照ください

အောက်ပါစာသား၏မူရင်းမှာ（ဂျပန်စာ）ဖြစ်သည်။

【狭山市】サービス付き高齢者向け住宅での正社員求人！！

マイカー通勤可◎
ひとりひとりがのびのびと自分らしく暮し、必要な時には家族のように支えあうことを理想とした高齢者住宅です。


■長期休暇・特別休暇
・慶弔休暇


【給与備考】
【内訳】
基本給：185,000円～220,000円※1
資格手当：初任者研修：500円、実務者研修：5,000円、介護福祉士：8,000円
夜勤手当：30,000円(6,000円/回　5回を想定)
処遇改善手当：27,000円～37,000円
特定処遇改善手当：20,000円～40,000円（介護業務経験が10年以上の場合40,000円）
※1入社面談時に経験を考慮し決定します。
※2試用期間中は基本給を10,000円減じています（3か月間）
※3処遇改善／特定処遇手当は3か月目から付与します

〇企業情報
【所在地】
兵庫県兵庫県神戸市中央区八幡通３丁目１－１４ サンシポートビル 6F

【代表者】
西野篤志

【設立】
2016年10月

【資本金】
10000000

【従業員数】
6

【事業内容】
介護医療に特化した人材紹介事業

【会社PR】
フィールドの3つの特徴

1.【ミスマッチが起こらない。だから長く続けられる】
フィールドはマッチングに拘りご紹介させて頂きます。
その為にしなければならない事は、まずは求職様のご要望やご希望、不安に考えている事をしっかりとヒアリングすること、その上で施設様と交渉を行い求職者様が納得行くまでマッチする施設をお探しします。

2.【全員が業界経験5年以上のプロスタッフ揃い】
弊社は元々、介護業界に特化した[人材派遣]を主とする会社から独立したスタッフで運営しております。
全員が業界で5年以上の経験があり、自身が[人材派遣]を経験しているので派遣と紹介の違いや雇用形態の違いなどの様々な知識を持っております。色々な雇用形態がある昨今ですが、
あなたにピッタリの職場や働き方のご相談もお受けしておりますので、お気軽にご相談下さい。

3.【施設との交渉は常に求職者目線を徹底します】
弊社のお客様は介護施設様でもあり求職者様でもあります。
求職者様に満足の行くご提案ができなければ、どんなに多くの施設様とのパイプがあってもそれは意義のあるものにはなりません。そしてそれは施設様との信頼関係にもつながりますので求職者様の目線に立って施設様と交渉するという事は、弊社にとってもとても大切なことであり重要な要素だと考えております。もちろん、スキルや経験にあったご提案にはなりますが現在在職中の方にとっても、ご自身のスキルや経験の[価値]を知るにはとても良い機会になるのではと思います。是非、弊社との信頼関係を築かせて下さい。

အောက်ပါစာသား၏မူရင်းမှာ（ဂျပန်စာ）ဖြစ်သည်။