Osakaတွင်သက်ကြီးရွယ်အိုစောင့်ရှောက်ရေး၏အလုပ်ခေါ်စာ

・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
・初任者研修の資格をお持ちの方

အောက်ပါစာသား၏မူရင်းမှာ（ဂျပန်စာ）ဖြစ်သည်။

詳細は特記事項欄 【待遇】 をご参照ください

အောက်ပါစာသား၏မူရင်းမှာ（ဂျပန်စာ）ဖြစ်သည်။

完全週休2日制（シフトによる／月8～10日） 年間休日104日（53週の場合は106日）

အောက်ပါစာသား၏မူရင်းမှာ（ဂျပန်စာ）ဖြစ်သည်။

月給27万以上！駅近正社員求人！

キャリアアップを目指している方！活躍できるチャンスです！！


【待遇】
■昇給：年2回
■報奨金：処遇改善手当を6ヶ月毎に追加支給（業績に応じる）
■交通費：上限30,000円/月
■資格取得支援制度（取得費用を会社負担）
■各種社会保険完備（雇用、労災、健保、厚生）
■時短勤務制度
■健康診断（年1回）
■予防接種補助（インフルエンザ、年1回、上限あり）
■スマートフォン支給
■原付貸与
■制服支給
■キャリアアップ支援「介護キャリアアカデミー」
＊受動喫煙対策あり（原則屋内禁煙）


■長期休暇・特別休暇
・有給休暇（入社後半年から法定通り付与）
・産前休暇（42日間）、産後休暇（56日間）
・育児休業（子が1歳となるまでの希望期間で最長1年間／女性の場合は産後休暇含む1年間）
・介護、看護休暇
・その他法定休暇
※有給消化を全社で推奨しています
※産休、育休取得実績あり


【給与備考】
※経験、スキル、前職給与を考慮の上決定
※一律支給の処遇改善手当、みなし残業手当￥9,500～(5.5h分)、夜勤手当4,000円/回×5回（超過分は別途支給）を含む

＜その他手当＞
・残業手当（みなし残業の超過分）

※試用期間：6ヶ月（期間中は、月給マイナス2万円）

【年収例】
・550万円：入社4年目／男性30代／夜勤週2-3回／未経験入社（月給37万円＋手当）
・400万円：入社3年目／女性40代／夜勤週1回（月給28.5万円＋手当）
・360万円：入社2年目／男性60代／夜勤なし（月給27.4万円＋手当）

〇企業情報
【所在地】
兵庫県兵庫県神戸市中央区八幡通３丁目１－１４ サンシポートビル 6F

【代表者】
西野篤志

【設立】
2016年10月

【資本金】
10000000

【従業員数】
6

【事業内容】
介護医療に特化した人材紹介事業

【会社PR】
フィールドの3つの特徴

1.【ミスマッチが起こらない。だから長く続けられる】
フィールドはマッチングに拘りご紹介させて頂きます。
その為にしなければならない事は、まずは求職様のご要望やご希望、不安に考えている事をしっかりとヒアリングすること、その上で施設様と交渉を行い求職者様が納得行くまでマッチする施設をお探しします。

2.【全員が業界経験5年以上のプロスタッフ揃い】
弊社は元々、介護業界に特化した[人材派遣]を主とする会社から独立したスタッフで運営しております。
全員が業界で5年以上の経験があり、自身が[人材派遣]を経験しているので派遣と紹介の違いや雇用形態の違いなどの様々な知識を持っております。色々な雇用形態がある昨今ですが、
あなたにピッタリの職場や働き方のご相談もお受けしておりますので、お気軽にご相談下さい。

3.【施設との交渉は常に求職者目線を徹底します】
弊社のお客様は介護施設様でもあり求職者様でもあります。
求職者様に満足の行くご提案ができなければ、どんなに多くの施設様とのパイプがあってもそれは意義のあるものにはなりません。そしてそれは施設様との信頼関係にもつながりますので求職者様の目線に立って施設様と交渉するという事は、弊社にとってもとても大切なことであり重要な要素だと考えております。もちろん、スキルや経験にあったご提案にはなりますが現在在職中の方にとっても、ご自身のスキルや経験の[価値]を知るにはとても良い機会になるのではと思います。是非、弊社との信頼関係を築かせて下さい。

အောက်ပါစာသား၏မူရင်းမှာ（ဂျပန်စာ）ဖြစ်သည်။