Português
Histórico de busca
Histórico de navegação
Histórico de busca
Entrar
Trabalhos recomendados para você
Empregos no Japão para estrangeiros
Inscrever-se como um membro torna tudo mais fácil!
- Guardar o seu perfil de aplicação
- Salvar empregos favoritos
- Salvar termos de pesquisa
- Receber e-mails sobre novos postos de trabalho, etc.
Nível de conversação em japonês
N3 ou N3 equivalente habilidade japonesa
Idioma desejado
japonês
Local de trabalho
Tokyo Shinagawa-ku
Ocupação
Cuidador, Bem-estar
Situação profissional
Empregados em tempo integral (meados de carreira)
Horário de trabalho
07:00～16:00, 12:30～21:30, 21:15～07:15, 10:00～19:00, 08:30～17:30
mudança do sistema
Salário
Salário mensal 209,500 ~ 339,500
Descrição do trabalho
【営業担当のおすすめポイント】
・目黒駅より徒歩3分の駅チカ！
・充実した研修制度で未経験の方でも安心！スキルアップも可能！
・育児休暇や介護休暇等の充実した休暇制度！
・経験や年齢問わず活躍できる風通しの良い職場。
・入職した方限定！介護職員初任者研修を無料で実施。
「働いてよかったと思える職場」がコンセプト！
介護業務全般をお願いいたします。
【主な業務内容】
・食事に関する業務(配膳・下膳・食事介助・口腔ケア)
・入浴介助(準備・誘導・更衣・洗身・洗髪)
・排泄介助(トイレ誘導・オムツ交換)
・移乗介助(起床介助・臥床介助)
・記録業務
・ご家族対応
…など
【職場情報】
施設形態：特別養護老人ホーム
定員：個室ユニット型 102床
設立：2017年6月
・駅徒歩3分
・充実した研修制度と福利厚生
Descrição original (japonês)
Qualificações necessárias
【必須資格／経験】
下記の勤務条件を全て満たす方
・週5日、フルシフト入れる方（夜勤込み）
・曜日制限なく勤務可能な方
・正社員として就労可能なビザを持っている方
・JLPT N3以上をお持ちの方
・日本語で介護記録を書ける方（ひらがな・カタカナ・漢字）
Descrição original (japonês)
Qualificações bem-vindas
【歓迎条件】
・介護経験のある方
・初任者研修以上の資格を持っている方
Descrição original (japonês)
Tratamentos e benefícios
・加入保険等（雇用・労災・健康・厚生・財形）
・受動喫煙防止措置：敷地内禁煙
・退職金制度（勤続1年以上）
・介護職員初任者研修養成講座
・親睦会
・永年表彰
Descrição original (japonês)
Feriados/férias
公休日数：月9日（2月は8日）
・１ヶ月単位の変形労働時間制
・有給休暇
・休業等取得実績（産前産後・育児・慶弔・介護等）
Descrição original (japonês)
Comentário
ご興味ありましたらお気軽にご応募ください。
介護の現場経験のある担当者が対応いたします◎
【PRポイント】
１．営業担当者は、全員福祉系の有資格・経験者
２．非公開求人も多数保有
３．「職業紹介優良認定事業者」を取得
４．充実のフォロー体制（履歴書添削／面接同行／面接対策／アフターサービス）
Descrição original (japonês)
Postado por セントスタッフ há 1 ano
Nosso site utiliza cookies a fim de melhorar acessibilidade e qualidade. Caso aceite o uso de cookies, clique em "Aceitar". Para obter mais informações sobre nosso uso de cookies, clique aqui.
Política de uso de cookies