ไม่ระบุ
1-20 งาน ใน279 งาน
株式会社マンネット 首都圏東支店
Chiba(ชิบะ) Narita-shi(นาริตะ)
ค่าจ้างรายชั่วโมง 1,600 ~ 1,700
พนักงานชั่วคราว
ภาษาอังกฤษ
เทียบเท่ากับ N3
株式会社マンネット 首都圏東支店 กำลังจ้างสำหรับพนักงานชั่วคราวในChiba(ชิบะ) Narita-shi(นาริตะ).เงินเดือนสำหรับงานนี้คือ ค่าจ้างรายชั่วโมง 1,600 ~ 1,700.
* ในการสมัครงานนี้คุณต้องมีระดับภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่าN3ขึ้นไปผู้ลงประกาศ株式会社マンネット 首都圏東支店 3 เดือนที่แล้ว
インバウンドテクノロジー株式会社
Tokyo(โตเกียว) Chuuo-ku(ชูโอ)
ค่าจ้างรายชั่วโมง 1,163 ~ 2,000
พาร์ทไทม์ งานชั่วคราว
ภาษาอังกฤษ, ญี่ปุ่น, ภาษาจีน
เทียบเท่ากับ N4
インバウンドテクノロジー株式会社 กำลังจ้างสำหรับพาร์ทไทม์ งานชั่วคราวในTokyo(โตเกียว) Chuuo-ku(ชูโอ).เงินเดือนสำหรับงานนี้คือ ค่าจ้างรายชั่วโมง 1,163 ~ 2,000.
* ในการสมัครงานนี้คุณต้องมีระดับภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่าN4ขึ้นไปผู้ลงประกาศインバウンドテクノロジー株式会社 1 สัปดาห์ที่แล้ว
株式会社MURANAGA(関中建設技術センター)
Shiga(ชิกะ) Hikone-shi(ฮิโกเนะชิ)
ค่าจ้างรายวัน 15,000 ~ 20,000
พาร์ทไทม์ งานชั่วคราว
ภาษาอังกฤษ, ภาษาอินโดนีเซีย, ภาษาเวียดนาม
เทียบเท่ากับ N2
株式会社MURANAGA(関中建設技術センター) กำลังจ้างสำหรับพาร์ทไทม์ งานชั่วคราวในShiga(ชิกะ) Hikone-shi(ฮิโกเนะชิ).เงินเดือนสำหรับงานนี้คือ ค่าจ้างรายวัน 15,000 ~ 20,000.
* ในการสมัครงานนี้คุณต้องมีระดับภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่าN2ขึ้นไปผู้ลงประกาศ株式会社MURANAGA(関中建設技術センター) 6 วันที่แล้ว
株式会社リンク・インタラック
Tokyo(โตเกียว)
รายได้ต่อปี 2,400,000 ~ 3,000,000
พนักงานสัญญาจ้าง
ภาษาอังกฤษ
เทียบเท่ากับ N5
株式会社リンク・インタラック กำลังจ้างสำหรับพนักงานสัญญาจ้างในTokyo(โตเกียว).เงินเดือนสำหรับงานนี้คือ รายได้ต่อปี 2,400,000 ~ 3,000,000.
* ในการสมัครงานนี้คุณต้องมีระดับภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่าN5ขึ้นไปผู้ลงประกาศ株式会社リンク・インタラック 4 วันที่แล้ว
1-20 งาน ใน279 งาน
การค้นหาโดยละเอียด
ภาษาอังกฤษ งานสำหรับชาวต่างชาติ
รายได้เฉลี่ยต่อปี 3,462,045เยน
รายได้เฉลี่ยต่อเดือน 242,126เยน
รายได้เฉลี่ยรายชั่วโมง 1,386เยน
ภาษาอังกฤษ งานสำหรับชาวต่างชาติ
รายได้เฉลี่ยต่อปี 3,462,045เยน
รายได้เฉลี่ยต่อเดือน 242,126เยน
รายได้เฉลี่ยรายชั่วโมง 1,386เยน
* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ
เว็บไซต์ของเราใช้คุกกี้เพื่อปรับปรุงการเข้าถึงและคุณภาพของเว็บไซต์ของเรา โปรดคลิก "ยอมรับ" เพื่อยอมรับการใช้คุกกี้ของเรา สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการใช้คุกกี้ของเราโปรดคลิกที่นี่
นโยบายการใช้คุกกี้