ภาษาไทย
ประวัติการค้นหา
ประวัติการเรียกดู
ประวัติการค้นหา
เข้าสู่ระบบ
งานแนะนำสำหรับคุณ
งานในญี่ปุ่นสำหรับชาวต่างชาติ
ที่ปรึกษาอาชีพสำหรับฟิลิปปินส์/การสอนภาษาญี่ปุ่น/การตลาด SNS [รับสมัครในต่างประเทศ]
株式会社LivCo（旧ASEAN HOUSE）
การลงทะเบียนเป็นสมาชิกทำให้ทุกอย่างง่ายขึ้น!
- บันทึกรายละเอียดการสมัครของคุณ
- บันทึกงานที่สนใจ
- บันทึกเงื่อนไขการค้นหา
- รับอีเมลเกี่ยวกับงานใหม่ ฯลฯ
ระดับภาษาญี่ปุ่น
ความสามารถภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่า N1 หรือN1
ยินดีต้อนรับภาษา
ญี่ปุ่น
สถานที่ทำงาน
Tokyo(โตเกียว) Shinjuku-ku(ชินจูกุ)
อาชีพ
ที่ปรึกษา
สถานะการจ้างงาน
พนักงานประจำ (ระดับกลาง)
ชั่วโมงทำงาน
9:00-18:00
เงินเดือน
ค่าจ้างรายเดือน 250,000 ~ 370,000
รายละเอียดงาน
フィリピン人向けキャリアアドバイザーとして、母国の後輩に向けて仕事の紹介や生活のサポートをして頂きます。より多くの外国人労働者が働きやすい環境を創るために高い視座と圧倒的当事者意識を持った方をお待ちしております！
【具体的なお仕事】
・特定技能希望のフィリピン人に仕事を紹介
・就労希望のフィリピン人向けSNS集客
・メディアコンテンツの企画・開発
・フィリピン人向け 日本語・進路指導
・特定技能の申請手続きサポート
・タガログ語の翻訳・通訳
【将来的にお任せしたいこと】
・メディア戦略策定
・外国人向け不動産事業の開発
・人材紹介事業部との効率的な連携
・海外現地機関や在日教育機関との提携
・日本で働く外国人向け教育コンテンツ開発
・メディア事業とシナジーのある新規事業開発
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
คุณสมบัติ
【必須条件】
・LivCoの理念への共感
・タガログ語ネイティブレベル
・会話N1レベル以上
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
ข้อกำหนด
【歓迎条件】
・スタートアップ組織への意向
・SNSマーケティング経験
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
สวัสดิการ
・健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
・Macbook貸与
・交通費15,000円まで実費支給
・東南アジア現地語無料講座あり
・1 on 1メンター制度
モデル年収：
4,000,000円 / 入社1年目・担当
8,000,000円 / 入社3年目・マネージャー
15,000,000円 / 入社5年目・事業統括役員
※弊社は５年後の上場を目指し急成長中なため、実績がでていれば年齢に関係なく評価され、仕事の裁量が増えていきます。その分、報酬も上がり成長を得ることができます。
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
วันหยุด
・完全週休2日制（土日・祝）
・年間休日120日以上
・年次有給休暇
・年末年始休暇
・特別休暇、慶弔休暇、出産休暇 等
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
แสดงความคิดเห็น
給与
・月給：￥250,000 〜 ￥370,000
・固定残業代30時間分 ￥45,000〜￥66,000含む
・30時間を超える残業代は全額支給
賞与・インセンティブ
・成果に応じて青天井で支給
・年間：数十万円〜百数万円程度
・内定数に応じて支給
・カウント方法：1ヶ月ごと
・支給タイミング：4ヶ月ごと
表彰制度
・毎月MVPに**￥15,000**賞与
・定量評価・定性評価（組織・顧客貢献）考慮
ストックオプション
・正社員のみ対象
・入社後半年で付与可否を判断
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
ผู้ลงประกาศ株式会社ASEAN HOUSE 2 เดือนที่แล้ว
เว็บไซต์ของเราใช้คุกกี้เพื่อปรับปรุงการเข้าถึงและคุณภาพของเว็บไซต์ของเรา โปรดคลิก "ยอมรับ" เพื่อยอมรับการใช้คุกกี้ของเรา สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการใช้คุกกี้ของเราโปรดคลิกที่นี่
นโยบายความเป็นส่วนตัว