โรงแรม ใน Kumamoto(คุมาโมโตะ)

大手グループのエンターテインメント企業

การลงทะเบียนเป็นสมาชิกทำให้ทุกอย่างง่ายขึ้น!

  • บันทึกรายละเอียดการสมัครของคุณ
  • บันทึกงานที่สนใจ
  • บันทึกเงื่อนไขการค้นหา
  • รับอีเมลเกี่ยวกับงานใหม่ ฯลฯ

ระดับภาษาญี่ปุ่น

ความสามารถภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่า N2 หรือN2

ยินดีต้อนรับภาษา

ภาษาอังกฤษ,ญี่ปุ่น

สถานที่ทำงาน

Kumamoto(คุมาโมโตะ) Kumamoto-shi(คุมาโมโตะ)

อาชีพ

โรงแรม

สถานะการจ้างงาน

พนักงานประจำ (ระดับกลาง)

ชั่วโมงทำงาน

เงินเดือน

ค่าจ้างรายเดือน 185,000 ~ 285,000

รายละเอียดงาน

熊本市の中心部にあるビジネスにも観光にも便利なホテルで、
ホテルの“顔”となるフロントスタッフを募集します。
国内外から訪れるお客様に、快適で心温まる滞在を提供するお仕事です。

■ 好立地&通勤ラクラク
市電「辛島町」電停目の前、桜町バスターミナルから徒歩3分。通勤便利で、観光やビジネス目的の多様なお客様と出会える環境です。
■ 設備が綺麗で働きやすい
全客室が2023年3月にリニューアル済み。日本ベッド製マットレスやミラブルplusシャワー導入など、おもてなしへのこだわりを体感できます。
■ 未経験でも安心の研修制度
ホテルグループの一員として、充実の教育体制あり。ホテル業界が初めてでも安心してスタートできます。
■ 福利厚生も充実
映画鑑賞無料、eラーニング、自己啓発支援、福利厚生サービス(WELBOX)など、多彩な制度が整っています。
■ 語学や接客スキルも自然と身につく
海外からのお客様も多く、語学スキルや異文化理解を活かしたい方に最適な環境です。
【こんな検索ワードで探している方にもおすすめ!】
ホテル 正社員/フロント 未経験/接客 熊本/観光業界/レセプション/受付/語学を活かす/外国人OK/夜勤あり/おもてなし

主な業務内容:
● チェックイン・チェックアウト対応
● 観光・交通情報などのご案内
● 電話・チャットでのお問い合わせ対応
● 客室へのご案内、荷物サポート
● 正面玄関でのお迎え・お見送り

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

คุณสมบัติ

● 学歴・資格不問/未経験OK
● 接客・販売・飲食経験者は優遇
● 外国籍の方は:
・日本語能力試験N2以上
・日本国内での就労資格が必要

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

ข้อกำหนด

● 人と接するのが好きな方
● おもてなしの気持ちを大切にできる方
● チームで協力して働ける方
● 語学力や国際感覚を活かしたい方歓迎

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

สวัสดิการ

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■研修制度
■定期健康診断
■eラーニングシステム完備
■社員優待制度(映画鑑賞無料)
■WELBOX(会員制福利厚生サービス)

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

วันหยุด

■ 月9~10日休み(年間休日112日)
■ 年次有給休暇あり

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

แสดงความคิดเห็น

本求人は、株式会社mjo(有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-317794)による紹介求人です。
ご応募後は当社より連絡差し上げ、面談を経て紹介先企業との選考をサポートいたします。
※求職者の方に費用をご負担いただくことは一切ありません。

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

ผู้ลงประกาศ株式会社mjo 1 เดือนที่แล้ว

รับอีเมลเกี่ยวกับข้อมูลงาน

* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ

เว็บไซต์ของเราใช้คุกกี้เพื่อปรับปรุงการเข้าถึงและคุณภาพของเว็บไซต์ของเรา โปรดคลิก "ยอมรับ" เพื่อยอมรับการใช้คุกกี้ของเรา สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการใช้คุกกี้ของเราโปรดคลิกที่นี่

นโยบายความเป็นส่วนตัว