ภาษาไทย
ประวัติการค้นหา
ประวัติการเรียกดู
ประวัติการค้นหา
เข้าสู่ระบบ
งานแนะนำสำหรับคุณ
งานในญี่ปุ่นสำหรับชาวต่างชาติ
【Urgent】 WeXpats Jobs Service Termination Notice (2026/4/15)
We regret to inform you that WeXpats Jobs will officially terminate its services as of April 15, 2026 (JST).
We would like to express our deepest gratitude to all our users for your continued support and service usage over the years.
งานบริบาลผู้สูงอายุ ใน Tokyo(โตเกียว)
社会福祉法人 久盛会 特別養護老人ホーム生寿園
การลงทะเบียนเป็นสมาชิกทำให้ทุกอย่างง่ายขึ้น!
- บันทึกรายละเอียดการสมัครของคุณ
- บันทึกงานที่สนใจ
- บันทึกเงื่อนไขการค้นหา
- รับอีเมลเกี่ยวกับงานใหม่ ฯลฯ
ผู้ที่มีบัญชีอยู่แล้ว
ระดับภาษาญี่ปุ่น
ความสามารถภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่า N1 หรือN1
ยินดีต้อนรับภาษา
ญี่ปุ่น
สถานที่ทำงาน
Tokyo(โตเกียว) Ota-ku(โอตะ)
อาชีพ
งานบริบาลผู้สูงอายุ
สถานะการจ้างงาน
พนักงานประจำ (ระดับกลาง)
ชั่วโมงทำงาน
เงินเดือน
ค่าจ้างรายเดือน 210,000 ~ 323,000
รายละเอียดงาน
【大田区萩中】介護職／正社員／特別養護老人ホーム／未経験者歓迎／離職率10％未満／福利厚生制度が充実／駅チカ徒歩5分
特別養護老人ホームにおける≪介護サービス全般≫をお願いします。
入居者様に寄り添い、思いやりのある対応を心がけています。
入居者様も働く職員みんなが楽しむことができる施設を目指しています。
【主な業務内容】
・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア）
・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換）
・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け）
・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗）
・居室からリビングやホールへの誘導
・離床介助、臥床介助
・ナースコールの対応
・介護記録の記入または入力
・その他（申し送り／レク／おやつ準備／環境整備など）
【お仕事先情報】
・手厚いOJTがあり、未経験の方でも安心してお仕事ができます。
・ICT機器の導入によって、働きやすさとスムーズな業務を遂行しています。
・離職率10％未満で、職員の定着率の高さが特徴です。
・福利厚生制度が充実しており、昇給や賞与の支給もあります。
・京急空港線「糀谷駅」から徒歩で5分の通勤の利便性が高いです。
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
คุณสมบัติ
介護福祉士,介護職員初任者研修
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
สวัสดิการ
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
退職金制度あり（勤続年数3年以上）
定年制あり（一律 61歳）
再雇用制度あり（上限 65歳まで）
勤務延長あり
利用可能託児施設あり
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
※外に喫煙室あり
■キャリアパスあり
能力に応じてリーダーやフロアリーダー、相談員やケアマネ等他の職種にチャレンジできます。
■借り上げ住宅制度（枠があり、相談ください）
遠方から近隣への引っ越しをお考えの方も安心してご応募ください。
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
วันหยุด
年間休日108日
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
ผู้ลงประกาศセントスタッフ株式会社 1 ปีที่แล้ว
เว็บไซต์ของเราใช้คุกกี้เพื่อปรับปรุงการเข้าถึงและคุณภาพของเว็บไซต์ของเรา โปรดคลิก "ยอมรับ" เพื่อยอมรับการใช้คุกกี้ของเรา สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการใช้คุกกี้ของเราโปรดคลิกที่นี่
นโยบายความเป็นส่วนตัว