ภาษาไทย
ประวัติการค้นหา
ประวัติการเรียกดู
ประวัติการค้นหา
เข้าสู่ระบบ
งานแนะนำสำหรับคุณ
งานในญี่ปุ่นสำหรับชาวต่างชาติ
【Urgent】 WeXpats Jobs Service Termination Notice (2026/4/15)
We regret to inform you that WeXpats Jobs will officially terminate its services as of April 15, 2026 (JST).
We would like to express our deepest gratitude to all our users for your continued support and service usage over the years.
งานบริบาลผู้สูงอายุ ใน Osaka(โอซาก้า)
株式会社 川島コーポレーション サニーライフ大阪平野
การลงทะเบียนเป็นสมาชิกทำให้ทุกอย่างง่ายขึ้น!
- บันทึกรายละเอียดการสมัครของคุณ
- บันทึกงานที่สนใจ
- บันทึกเงื่อนไขการค้นหา
- รับอีเมลเกี่ยวกับงานใหม่ ฯลฯ
ผู้ที่มีบัญชีอยู่แล้ว
ระดับภาษาญี่ปุ่น
ความสามารถภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่า N1 หรือN1
ยินดีต้อนรับภาษา
ญี่ปุ่น
สถานที่ทำงาน
Osaka(โอซาก้า) Osaka-shi(โอซาก้า)
อาชีพ
งานบริบาลผู้สูงอายุ
สถานะการจ้างงาน
พนักงานประจำ (ระดับกลาง)
ชั่วโมงทำงาน
เงินเดือน
ค่าจ้างรายเดือน 235,000 ~ 330,000
รายละเอียดงาน
【大阪市平野区】正社員／介護付き有料老人ホーム／賞与2か月／衣摺加美北駅から徒歩9分
高齢者施設における介護業務全般（日勤帯・夜間帯）をお願いします。
【主な業務内容】
・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア）
・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換）
・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け）
・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗）
・居室からリビングやホールへの誘導
・離床介助、臥床介助
・ナースコールの対応
・介護記録の記入または入力
・その他（申し送り／レク／おやつ準備／環境整備など）
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態：介護付き有料老人ホーム
定員：94名
開設：2019年2月
【おすすめポイント】
・充実した手当により、収入面をバックアップしています。
・賞与計2か月分支給あり。
・実務指導があるので、未経験者やブランクがあっても安心です。
・1食200円で社内食がご利用できます。
・衣摺加美北駅から徒歩9分。
変更範囲：会社の定める業
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
คุณสมบัติ
【必須資格／経験】
・初任者研修以上の資格をお持ちの方
【ウェルカム要件】
未経験の方も応募いただけます。
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
สวัสดิการ
各種社会保険完備：労災保険 雇用保険 厚生年金 健康保険
交通費全額支給（当社規定による）
制服貸与
入居可能住宅（通勤困難な場合）
エリア内異動あり
1食200円の自己負担で社内食がご利用頂けます。
夜勤手当：3,000円／回
家族手当：5,000円／月（被扶養配偶者）、3,500円／人（18歳以下1子～3子）
住宅手当10,000～20,000円／月（家賃4.5万円以上の賃貸のみ）
屋内全面禁煙（屋外喫煙可）
※敷地内の屋外に喫煙スペースあり
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
วันหยุด
シフト制
（月9日休み、2月は8日休）
有給休暇は勤務日数により法定通り付与
年間休日107日
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
ผู้ลงประกาศセントスタッフ株式会社 1 ปีที่แล้ว
เว็บไซต์ของเราใช้คุกกี้เพื่อปรับปรุงการเข้าถึงและคุณภาพของเว็บไซต์ของเรา โปรดคลิก "ยอมรับ" เพื่อยอมรับการใช้คุกกี้ของเรา สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการใช้คุกกี้ของเราโปรดคลิกที่นี่
นโยบายความเป็นส่วนตัว