ภาษาไทย
ประวัติการค้นหา
ประวัติการเรียกดู
ประวัติการค้นหา
เข้าสู่ระบบ
งานแนะนำสำหรับคุณ
งานในญี่ปุ่นสำหรับชาวต่างชาติ
การลงทะเบียนเป็นสมาชิกทำให้ทุกอย่างง่ายขึ้น!
- บันทึกรายละเอียดการสมัครของคุณ
- บันทึกงานที่สนใจ
- บันทึกเงื่อนไขการค้นหา
- รับอีเมลเกี่ยวกับงานใหม่ ฯลฯ
ระดับภาษาญี่ปุ่น
คุณมีผลการสอบวัดระดับภาษาญี่ปุ่น (JLPT) ระดับ N2 หรือสูงกว่า
ยินดีต้อนรับภาษา
ญี่ปุ่น
สถานที่ทำงาน
Osaka(โอซาก้า) Higashiosaka-shi(ฮิกาชิโอซากะชิ)
อาชีพ
งานบริบาลผู้สูงอายุ
สถานะการจ้างงาน
พนักงานประจำ (ระดับกลาง)
เงินเดือน
ค่าจ้างรายเดือน 185,400 ~ 230,400
รายละเอียดงาน
未経験・無資格OK！賞与計3.5ヶ月分あり！病院 介護職員(俊徳道駅/月給185400円)
幅広い年齢層が活躍中♪
～無資格・未経験歓迎～
※本求人は【人材紹介】によるご案内です。
無資格の方には、当社の資格取得支援制度で初任者研修を無料受講いただけます。
資格取得を通じて、安心して介護の仕事をスタートできる環境を整えています。
【仕事内容】
◇看護師の補助業務（点滴や医療材料の準備・確認作業）
◇入院患者様の食事介助・入浴介助・おむつ交換等（身の回りのお世話）
◇リネン交換、着替え、病室清掃など
【学歴】
不問
【勤務形態/勤務時間】
シフト制
（1）8:45～17:00
（2）7:15～15:30
（3）12:45～21:00
（4）16:30～翌9:30（夜勤は月2～4回平均）
※休憩50分（夜勤時は120分)
※残業ほぼなし
休憩時間: 休憩：50分
夜勤時：120分
【休日】
賞与:3.5ヶ月分
（1）8:45～17:00
（2）7:15～15:30
（3）12:45～21:00
（4）16:30～翌9:30（夜勤は月2～4回平均）
※休憩50分（夜勤時は120分)
※残業ほぼなし
休憩時間: 休憩：50分
夜勤時：120分
変則4週8休制（年間休日110日）
産休・育休、介護休暇（取得実績あり）
年間休日数: 年間休日110日
【賞与】
賞与:3.5ヶ月分
【賃金の説明・補足】
皆勤手当 5,000円
夜勤手当 8,500円/回
資格手当 1,000円～7,000円
通勤手当 上限 50,000円/月まで
固定残業代なし
試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし）
※裁量労働制・固定残業代なし
【通勤手当】
上限50,000円/月まで
【応募書類など】
履歴書・資格証（お持ちの方のみ）
【この求人のポイント】
介護
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
คุณสมบัติ
・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
・高卒または大学・短大・専門学校卒に限る/新卒不可
・年齢要件: 〜60歳
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
สวัสดิการ
◇社会保険完備
◇交通費支給
◇退職金制度（勤続2年以上）
◇財形貯蓄
◇定年制一律60歳、継続雇用制度あり
◇研修制度あり
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
วันหยุด
詳細は仕事内容欄【休日】をご参照ください
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
แสดงความคิดเห็น
【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】
〇企業情報
【所在地】
大阪府大阪市中央区北浜3-2-25 京阪淀屋橋ビル906号室
【代表者】
坂中拓馬
【設立】
2023年6月
【従業員数】
10
【事業内容】
人材紹介事業
マーケティング事業
採用コンサルティング事業
【会社PR】
◎ハローワーク非公開求人
◎初任者研修と実務者研修の資格取得支援（無料）
◎介護資格と介護職経験者が多数在籍
◎お給料・休日などの条件交渉お任せください
ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)
ผู้ลงประกาศWork Gate 1 เดือนที่แล้ว
เว็บไซต์ของเราใช้คุกกี้เพื่อปรับปรุงการเข้าถึงและคุณภาพของเว็บไซต์ของเรา โปรดคลิก "ยอมรับ" เพื่อยอมรับการใช้คุกกี้ของเรา สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการใช้คุกกี้ของเราโปรดคลิกที่นี่
นโยบายความเป็นส่วนตัว