ร้านอาหาร ใน Tokyo(โตเกียว)

株式会社グラナダ

การลงทะเบียนเป็นสมาชิกทำให้ทุกอย่างง่ายขึ้น!

  • บันทึกรายละเอียดการสมัครของคุณ
  • บันทึกงานที่สนใจ
  • บันทึกเงื่อนไขการค้นหา
  • รับอีเมลเกี่ยวกับงานใหม่ ฯลฯ

งานที่คล้ายกัน

งานแนะนำสำหรับคุณ

รับอีเมลเกี่ยวกับข้อมูลงาน

* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ

ระดับภาษาญี่ปุ่น

ความสามารถภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่า N3 หรือN3

ยินดีต้อนรับภาษา

ญี่ปุ่น,ภาษาอังกฤษ

สถานที่ทำงาน

Tokyo(โตเกียว) Chiyoda-ku(ชิโยดะ)

อาชีพ

ร้านอาหาร

สถานะการจ้างงาน

พาร์ทไทม์ งานชั่วคราว

ชั่วโมงทำงาน

12:00〜23:00

ระบบกะ

เงินเดือน

ค่าจ้างรายชั่วโมง 1,400 ~ 1,750

รายละเอียดงาน

世界ベストレストラン50で1位を取った『Central』の日本店『MAZ』。

MAZ自身も初年度で2ツ星を獲得、
世界中の美食家を虜にし、今最も注目されている新しい業態です。

私たちと一緒に働きませんか?

***
世界ベストレストラン50で1位を取った『Central』の日本店『MAZ』。

MAZ自身も初年度で2ツ星を獲得、
世界中の美食家を虜にし、今最も注目されている新しい業態です。

私たちと一緒に働きませんか?
***

― 仕事内容 ―

営業中の業務全般、外国籍のお客様へ料理の説明や接客をお願いいたします。

・料理のご説明
・ドリンク提供
・配膳、下膳
・ご案内    等々…

語学を活かしてサービスをお願いいたします。

― 勤務時間 ―

週3~
17:00~24:00(営業業務メイン)
※12:00~くらいからの準備作業もあわせて
フルタイムで勤務可能な方はその旨お伺いさせてください

お店は世界から注目されているため、
日本の方はもちろん、外国籍の方のご来店も非常に多いです。

得意なことを活かして自信の付く環境で働きませんか?

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

คุณสมบัติ

学歴不問
未経験者OK
経験者優遇
外国人OK
英語がお話出来る・レストランでご経験がある(※あれば尚可でなくても問題ございません)方

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

ข้อกำหนด

フリーター歓迎
学生歓迎
既婚者歓迎
土日働ける方歓迎
長期歓迎
英語を使っての接客がしたい、新しい環境へ触れてみたい方歓迎

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

สวัสดิการ

制服貸し出し
社会保険制度あり
労災完備
食事あり
従業員割引あり

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

วันหยุด

詳細は勤務時間・作業時間、職務内容をご確認ください。

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

แสดงความคิดเห็น

※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

ผู้ลงประกาศマッハバイト 2 สัปดาห์ที่แล้ว

งานที่คล้ายกัน

รับอีเมลเกี่ยวกับข้อมูลงาน

* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ

งานแนะนำสำหรับคุณ

รับอีเมลเกี่ยวกับข้อมูลงาน

* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ

เว็บไซต์ของเราใช้คุกกี้เพื่อปรับปรุงการเข้าถึงและคุณภาพของเว็บไซต์ของเรา โปรดคลิก "ยอมรับ" เพื่อยอมรับการใช้คุกกี้ของเรา สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการใช้คุกกี้ของเราโปรดคลิกที่นี่

นโยบายการใช้คุกกี้