【Urgent】 WeXpats Jobs Service Termination Notice (2026/4/15)

We regret to inform you that WeXpats Jobs will officially terminate its services as of April 15, 2026 (JST).
We would like to express our deepest gratitude to all our users for your continued support and service usage over the years.

งานไม่หนัก ใน Osaka(โอซาก้า)

ตำแหน่งงานว่างนี้หมดเขตแล้ว

การลงทะเบียนเป็นสมาชิกทำให้ทุกอย่างง่ายขึ้น!

  • บันทึกรายละเอียดการสมัครของคุณ
  • บันทึกงานที่สนใจ
  • บันทึกเงื่อนไขการค้นหา
  • รับอีเมลเกี่ยวกับงานใหม่ ฯลฯ

ระดับภาษาญี่ปุ่น

ความสามารถภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่า N3 หรือN3

สถานที่ทำงาน

Osaka(โอซาก้า) Hirakata-shi(ฮิราคาตะชิ)

อาชีพ

งานไม่หนัก

สถานะการจ้างงาน

พนักงานชั่วคราว

เงินเดือน

เงินเดือนสามารถต่อรองได้ตามความรู้และประสบการณ์ของคุณ

รายละเอียดงาน

★≪1月限定≫新規来場・登録で
nanacoカード5000円分プレゼント!
コンビニ・レストラン等で使える電子マネーです♪
※1人1回限り ※規定有

【週払いOK】嬉しい土日休み!しかも金曜日は定時退社できるのでプライベートも充実♪駅前に大型ショッピングモールあり!マイカー通勤もOK!無料駐車場完備!最初は教育指導者と共にラインデビューするので未経験でも安心です!京阪枚方市駅より送迎バスあり(要バスチケット購入)!20代~30代のスタッフが活躍中!工場内のルールもしっかりしていて職場環境も良好♪工場内には大食堂完備、自販機などの設備もあります!浴場もあるので仕事帰りはさっぱりとして帰宅OK♪

【お仕事No.】8A1334
【資格】経験不問※高校生不可
【待遇】社会保険完備、有給休暇制度有、通勤交通費支給、ワンルーム寮完備、赴任旅費支給、車通勤可、送迎バス有、制服貸与 ※勤務先による
【休日】土日休み

■ 派遣/機械・精密機器・金属/組立・組付けのお仕事
建設機械の組立(ミニバックホー)・検査。約100mのライン上での組立が中心となります。油圧ホースを取り付けトルクレンチ・スパナなどの工具を使っての締め付け作業や、インパクトなどを使用した各部品の組み付けなど ライン上で動きながらの作業が中心となります。流れてくる機種もいくつかあり、機種ごとに作業も変わります。配属後も、最初は教育指導者がつくので、いきなり一人になることはありません。上記以外にも、検車(動作確認)・ピッキング・クレーンなどの作業もあります。

★Nikken Smile Point(nanacoカードプレゼント+ポイント支給)
※勤続期間や誕生日などに応じ電子マネーポイントをプレゼント予定!

◎この他、全国各地にお仕事たくさんあります!
通勤のお仕事はもちろん、全国の寮完備のお仕事は、赴任旅費支給や生活諸設備付きで敷金・礼金0円!
面倒な手配も全てお任せください!ラクラク赴任でお仕事スタートできます!

※福利厚生は勤務先により異なります。
※寮の有無は勤務先や空状況により異なります。

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

คุณสมบัติ

高校生不可
大学生
未経験
土日祝のみ出勤
茶髪不可
ピアス不可
ネイル不可

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

ข้อกำหนด

フリーター歓迎

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

สวัสดิการ

制服貸与あり
各種手当あり
車通勤あり
交通費支給

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

ผู้ลงประกาศバイトラビット 5 ปีที่แล้ว

เว็บไซต์ของเราใช้คุกกี้เพื่อปรับปรุงการเข้าถึงและคุณภาพของเว็บไซต์ของเรา โปรดคลิก "ยอมรับ" เพื่อยอมรับการใช้คุกกี้ของเรา สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการใช้คุกกี้ของเราโปรดคลิกที่นี่

นโยบายความเป็นส่วนตัว