งานบริบาลผู้สูงอายุ ใน Tokyo(โตเกียว)

ตำแหน่งงานว่างนี้หมดเขตแล้ว

การลงทะเบียนเป็นสมาชิกทำให้ทุกอย่างง่ายขึ้น!

  • บันทึกรายละเอียดการสมัครของคุณ
  • บันทึกงานที่สนใจ
  • บันทึกเงื่อนไขการค้นหา
  • รับอีเมลเกี่ยวกับงานใหม่ ฯลฯ

รับอีเมลเกี่ยวกับข้อมูลงาน

* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ

ระดับภาษาญี่ปุ่น

คุณมีผลการสอบวัดระดับภาษาญี่ปุ่น (JLPT) ระดับ N1 หรือสูงกว่า

ยินดีต้อนรับภาษา

ญี่ปุ่น

สถานที่ทำงาน

Tokyo(โตเกียว) Adachi-ku(อาดาจิ)

อาชีพ

งานบริบาลผู้สูงอายุ

สถานะการจ้างงาน

พนักงานชั่วคราว

ชั่วโมงทำงาน

8:15~17:00

เงินเดือน

ค่าจ้างรายชั่วโมง 1,425 ~ 1,550

รายละเอียดงาน

★平日のみ可!★通所リハで経験を活かせる介護のお仕事♪/足立区(王子神谷駅)での派遣のお仕事

~通所リハビリテーションでの介護のお仕事~
◆入浴やお手洗いなどの生活サポート
◆食事の準備・サポート
◆着替えのお手伝いのサポート
◆レクリエーションなど
【シフト】 月火水金 8:15~17:00休憩60分 木8:15~14:45休憩45分 土8:15~13:45休憩45分



【応募条件】
**資格・経験必須**  
◎介護職の経験をお持ちの方♪
◎長期的にお仕事していただける方歓迎♪
◎週4~5日勤務できる方♪



【休日】
週休2~3日 日曜固定休み

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

คุณสมบัติ

・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N1以上可
・資格・経験必須
・詳細は仕事内容欄【応募条件】をご参照ください
・高卒以上に限る

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

สวัสดิการ

社会保険完備

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

วันหยุด

週休2~3日 日曜固定休み

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

แสดงความคิดเห็น

\オススメポイント盛りだくさん♪/週4~5日OK!制服貸与有!必見求人です♪

〇企業情報
【所在地】
東京都港区芝浦三丁目1番1号 田町ステーションタワーN 30階

【代表者】
池田 匡弥

【設立】
1966年11月

【従業員数】
3,770

【事業内容】
総合人材サービス全般
・労働者派遣事業
・有料職業紹介事業
・再就職支援事業
・アウトソーシング事業
・ITソリューションサービス事業
・コンサルティング事業

【会社PR】
あなたのサポートは私達にお任せ下さい!!
日本で最初の人材派遣会社として生まれたマンパワーグループは、
世界80ヵ国にオフィスを持ちワールドワイドに展開している
人材サービスのグローバルカンパニーManpowerGroupの日本法人です。

50年以上の実績がある私達だからこそ、ご紹介する仕事の質・私達自身のサービスの質に強い拘りを持っています!

ケアサービス事業部は、介護・医療・福祉関連の業務に特化しており
経験・資格・ライフスタイルに問わず、ご希望のお仕事探しに尽力いたします。
また、就業後のフォロー体制もばっちりです!
働くあなたを応援します!

ぜひ、マンパワーグループを通じてあなたの才能やスキル・キャリアを
広げてください。

-

-

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

ผู้ลงประกาศWork Gate 1 ปีที่แล้ว

รับอีเมลเกี่ยวกับข้อมูลงาน

* เมื่อลงทะเบียนเป็นสมาชิกคุณจะได้รับอีเมลเกี่ยวกับงานพร้อมเงื่อนไขที่คุณต้องการ

เว็บไซต์ของเราใช้คุกกี้เพื่อปรับปรุงการเข้าถึงและคุณภาพของเว็บไซต์ของเรา โปรดคลิก "ยอมรับ" เพื่อยอมรับการใช้คุกกี้ของเรา สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการใช้คุกกี้ของเราโปรดคลิกที่นี่

นโยบายการใช้คุกกี้