【Urgent】 WeXpats Jobs Service Termination Notice (2026/4/15)

We regret to inform you that WeXpats Jobs will officially terminate its services as of April 15, 2026 (JST).
We would like to express our deepest gratitude to all our users for your continued support and service usage over the years.

โลจิสติกส์ ขนส่ง พนักงานขับรถ ใน Aichi(ไอจิ)

ตำแหน่งงานว่างนี้หมดเขตแล้ว

การลงทะเบียนเป็นสมาชิกทำให้ทุกอย่างง่ายขึ้น!

  • บันทึกรายละเอียดการสมัครของคุณ
  • บันทึกงานที่สนใจ
  • บันทึกเงื่อนไขการค้นหา
  • รับอีเมลเกี่ยวกับงานใหม่ ฯลฯ

ระดับภาษาญี่ปุ่น

ความสามารถภาษาญี่ปุ่นเทียบเท่า N3 หรือN3

ยินดีต้อนรับภาษา

ญี่ปุ่น

สถานที่ทำงาน

Aichi(ไอจิ) Toyoake-shi(โทโยอาเกะชิ)

อาชีพ

โลจิสติกส์ ขนส่ง พนักงานขับรถ

สถานะการจ้างงาน

พนักงานประจำ (ระดับกลาง)

ชั่วโมงทำงาน

08:00~20:00

เงินเดือน

ค่าจ้างรายเดือน 300,000 ~ 700,000

รายละเอียดงาน

\未経験から活躍できる!頑張った分だけしっかり稼げる仕事です!/

・勤務日数、時間の相談OK!
・高収入可能!ガッツリ稼ぎたい方!
・お友達紹介手当あり!
・勤続ボーナス支給!
・男女ともに活躍中!


【 仕事内容 】

大手ECサイトで注文された商品を
お客様のお宅に配達していただきます。

その他にも沢山案件がございます。
お気軽にご相談ください。
※配送エリアはご相談ください
→名古屋市近辺 など



【 注目ポイント 】

1.履歴書不要!
2.丁寧で優しい研修制度ありOK!
3.即日勤務可能!
4.車持ち込みOK
5.制服支給
6.車の運転ができればOK!
7.直行直帰!
8.週3日~勤務OK!勤務時間の相談もOK!
9.高収入可能!
10.ガッツリ稼ぎたい方!
11.男女ともに活躍中!
12.お友達紹介手当あり!

\注目!勤続ボーナスあり!/
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
勤続期間に応じたボーナスを支給いたします!

・お友達紹介の場合
→3ヶ月完遂で紹介者、被紹介者ともにボーナス発生!



【 福利厚生・待遇 】

・車両貸出しOK!プライベートでの使用OK!
・研修制度あり
・お友達紹介手当あり※規定あり

関連ワード
(企業配送/配達/宅配/運送/運搬/近距離配送/地場配送/近距離ドライバー/乗務員/軽貨物ドライバー/運送スタッフ/配達スタッフ/配送スタッフ/ルート配送/経験不問/経験者優遇/高収入/高月給/高待遇/成果報酬制/インセンティブ/週休2.3日/40代以上も応募可)
更新日:12月01日

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

คุณสมบัติ

\未経験者歓迎!/

<必須>
・普通自動車運転免許(AT限定可)

<求める人材>
・コミュニケーションが取れる方
・キャリアアップしたい方!
・人と関わるのが好きな方!
・長期就業をご希望の方!
・意欲的にお仕事ができる方!

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

ข้อกำหนด

・経験者歓迎
・フリーター歓迎
・副業・Wワーク歓迎
・大学生歓迎
・二部学生歓迎
・第二新卒歓迎
・主婦(夫)歓迎
・履歴書不要
・語学力歓迎
・未経験者歓迎
・友達と応募歓迎

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

วันหยุด

年間休日140日

ข้อความต้นฉบับ (ภาษาญี่ปุ่น)

ผู้ลงประกาศFREEJOB 1 ปีที่แล้ว

เว็บไซต์ของเราใช้คุกกี้เพื่อปรับปรุงการเข้าถึงและคุณภาพของเว็บไซต์ของเรา โปรดคลิก "ยอมรับ" เพื่อยอมรับการใช้คุกกี้ของเรา สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการใช้คุกกี้ของเราโปรดคลิกที่นี่

นโยบายความเป็นส่วนตัว