Superviseur Production
Sanofi Global (English)
Nơi làm việc
Zeralda
Hình thức tuyển dụng
Toàn thời gian
Chi tiết công việc
Objet de la mission:
• Gérer les opérations de production en terme de productivité en optimisant la gestion des effectifs et les moyens mis en œuvre et optimisation des process de fabrication.
• Développe, forme et coach les collaborateurs et assure la continuité de la production.
• Exécution du planning et délivrance du produit avec le bon cout et la bonne qualité dans les délais.
• Assurer le suivi et la vérification des documents maîtres de production et toute la documentation conformément aux BPF.
• Collaborer pour la mise en place et au maintien des procédures qualité du site.
• Etre le relais qualité, HSE et performance.
• Participer à la mise en place, au suivi et au reporting des indicateurs de performance du site.
• Etablit les plans de performance et le suivi des actions (Performance, CAPA, …).
• Définir et gérer son budget.
• Participer à la réalisation des nouveaux projets (transferts de produits et acquisition de nouveaux équipements).
Activités principales
• Contribuer à l’élaboration des plannings de Production et veiller à leur exécution :
- Animer et organiser l’ensemble des opérations de Production
- Respecter les délais et optimiser les ressources humaines et matérielles
• Veiller à la mise à disposition des produits fabriqués et conditionnés dans les délais impartis.
• Veiller au respect des budgets alloués par l’utilisation rationnelle du matériel et consommables de production.
• Est responsable et autonome dans la gestion du consommable.
• Participer à la mise en place et au maintien des systèmes permettant de garantir la qualité des lots fabriqués :
- Contribuer à la mise en place, des procédures organisationnelles et opératoires et toute la documentation relative à l’activité.
- Veiller au suivi et à la vérification des documents maîtres de Production.
- Vérifie les dossiers de lots dans les délais impartis.
- Participer aux programmes de requalification annuels.
- Participer à la mise en place du programme de formation du personnel (formation spécifique au poste de travail, formations générales).
• Diminuer les risques industriels en veillant à l’exécution des règles d’hygiène et de sécurité au poste de travail.
• Participer à la gestion des déchets pharmaceutiques par le suivi des procédures en vigueur.
• Veille à la déclaration des ordres de production dans les délais impartis.
• Veille à la déclaration informatique des lots produits et au respect des planning de libération.
• Participer à la mise en place et au suivi des indicateurs de performance du site (PCT, TRS, …) et veiller à leur optimisation.
• Participer aux différents chantiers LEAN (+QDCI, …).
• Concourir à la réalisation du transfert de nouveaux produits sur le site , en participant aux programmes de validation planifiés.
• Participer aux études et aux propositions d’investissement supplémentaires en équipement et/ou matériel.
• Assurer la responsabilité en tant que Manager sur les Aspects HSE ci-dessous
• Appliquer et faire appliquer la réglementation et les règles HSE
• Être responsable de la sécurité de ses collaborateurs
• Veiller à l’amélioration de la prévention des accidents du personnel sous sa responsabilité
• Mettre à la disposition de ses collaborateurs les moyens nécessaires pour l’amélioration des conditions de travail
• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des programmes HSE du site.
Qualifications requises du poste
Compétences :
• Industrie pharmaceutique.
• Informatique.
• Anglais
• Connaissance des BPF .
Formation / Expérience professionnelle nécessaire
• Ingénieur en chimie industrielle
• Technicien supérieur.
Indicateurs de performance
• Sens de l’organisation, Orienté Résultats et de la rigueur.
• Implémentations des documents de la qualité globale dans les délais
• Suivi et Exécution du plan de formation et Habilitation aux postes
• Réalisation de Plan de Production Annuel.
• Adhérence planning
• TRS fabrication , TRS conditionnement
• Taux de rupture produit
At Sanofi diversity and inclusion is foundational to how we operate and embedded in our Core Values. We recognize to truly tap into the richness diversity brings we must lead with inclusion and have a workplace where those differences can thrive and be leveraged to empower the lives of our colleagues, patients and customers. We respect and celebrate the diversity of our people, their backgrounds and experiences and provide equal opportunity for all
