EA MAYOTTE
Fédération Des Apajh
Nơi làm việc
Mamoudzou, Mayotte
Hình thức tuyển dụng
Toàn thời gian
Chi tiết công việc
Le poste
Missions :
Finalité du poste :
Au sein du service psycho-social vous conseillez et proposez des actions d’accompagnement professionnel afin de favoriser l’emploi et l’insertion professionnelle des salariés en situation de handicap. Vous êtes en parallèle en charge du sourcing et du recrutement des personnes en situation de handicap.
Principales missions :
- Identifier les besoins et les attentes en matière de recrutement, gestion des compétences, formation… et définir des modalités de collaboration avec les partenaires adéquats
- Activer tous les vecteurs de recrutement des personnes en situation de handicap
- Participer au processus de recrutement
- Accueillir et renseigner les salariés dans leur questionnement quotidien sur les mesures pour l’emploi, les indemnisations, les dispositifs de formation
- Accompagner le salarié dans les démarches administratives liées à la reprise d'activité et à l'accès aux droits
- Réaliser des entretiens et bilans réguliers sur l'évolution du salarié
- Evaluer l’élaboration du projet professionnel et activer le réseau opportun pour proposer une solution adéquate aux salariés (exemple : salarié ne relevant plus de l’orientation Entreprise Adaptée
- Actualiser la documentation professionnelle (évolutions réglementaires, lieux ressources…)
- assurer un suivi et un support administratif sur les différentes activités de l’EA (facturation, comptabilité, etc….)
- vous êtes identifié(e) comme une personne ressource et venez en appui aux équipes terrain.
Informations complémentaires :
- Rattachement hiérarchique : Responsable service Psycho-social.
- Travail en lien avec la direction et l’équipe encadrante des différents sites ;
- Des déplacements fréquents en première couronne sont à prévoir sur les sites de l’Entreprise Adaptée.
Présentation de l’établissement :
L’entreprise adaptée (EA) est une entreprise à part entière qui permet à des personnes reconnues comme travailleurs handicapés, éloignées du marché du travail ou à des personnes courant le risque de perdre leur emploi en raison de leur handicap, d’exercer une activité professionnelle salariée dans des conditions adaptées à leurs besoins et dans le respect de leurs projets professionnels. L’Entreprise adaptée est en France une entreprise à part entière dont la spécificité est d’employer au moins 80 % de travailleurs en situation de handicap.
A cette fin, les EA « mettent en œuvre pour ces salariés un accompagnement spécifique destiné à favoriser la réalisation de leur projet professionnel, la valorisation de leurs compétences et leur mobilité au sein de l’entreprise elle-même ou vers d’autres entreprises ». Pour avoir la qualité d’EA, l’entreprise doit être agréée.
Présentation de la Fédération :
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s’engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l’Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l’APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie.
Profil
Diplômes / Autres critères :
Diplôme requis : Bac +2 en Carrières Sociales ou RH, vous avez une expérience souhaitée de 3 ans avec une connaissance du secteur médico-social fortement appréciée.
Compétences :
- Analyse de poste de travail
- Utilisation d’outils bureautiques
- Caractéristiques socioculturelles des publics
- Eléments de base en droit du travail
- Méthode d’élaboration de projet professionnel
- Législation de la formation continue
- Connaissance des partenaires emplois (Cap emploi, Handipass, CRP,…)
Autres critères :
- Permis B
Soft skills (compétences comportementales) indispensables à ce poste :
• Adaptabilité
• Autonomie
• Discrétion / confidentialité
• Gestion du stress
• Pédagogie
Votre recruteur
Nom et prénom : Mylène BAUDOUX
Clôture des candidatures le : 31/03/2023
