神奈川县的福祉的职位

セントスタッフ株式会社 横浜支店

注册会员后更容易使用!

  • 储存应征用的个人的档案
  • 收藏感兴趣的招聘
  • 保存检索条件
  • 推荐的最新招聘信息等等

接收介绍求职的电子邮件

※注册会员后,可以接收符合您的希望的求职信息的电子邮件。

日语会话水平

已获得N1以上的日语能力考试(JLPT)资格证书。

欢迎语种

日语

工作地点

神奈川县

职业分类

福祉

雇用形式

正社员(录用往届生或有工作经验者)

薪酬

月薪 210,000 ~ 275,000

工作内容

相模原市/相模原駅/正職員/賞与3ヶ月/即日/退職金制度有/完全週休二日制/駅チカ/一般社団法人ハックベリーエポック保育園/(相模原駅)

【業務内容】
◎相模原駅から徒歩2分
◎正職員でのお仕事になります
◎《7:00~20:00 》のシフト制
◎0歳~5歳のお子さんをお受入れしています
◎完全週休2日制
◎賞与はなんと3ヶ月分でます(昨年度実績)
◎住宅手当など各種好待遇
◎車通勤可
◎退職金制度あり
◎髪型自由
◎園長先生は男性で、優しく包容力のある方で皆さんのライフワークバランスにも気にかけてくださいます
◎福利厚生面が充実している法人ですので安定して働きたい方にお勧めの求人です


◎その他
敷地内禁煙

【応募資格】
◎保育士資格をお持ちの方
※保育経験なくてもOK
※ブランクある方も大歓迎
※無資格不可


【勤務時間】
7:00~20:00の間での実働8時間シフト制(休憩60分有り)

シフト例
(1)7:00~15:30(休憩60分)
(2)7:30~16:30(休憩60分)
(3)8:00~17:00(休憩60分)
(4)9:00~18:00(休憩60分)
(5)9:30~18:30(休憩60分)
(6)10:00~20:00(休憩60分)
など

【休日】
・土、日、祝(土曜日出勤の場合あり・手当支給)
※土曜日出勤の場合は平日に振り替え休日あり
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・誕生日休暇(誕生月の有休休暇)
・慶弔休暇
・GW
など

【給与詳細】
【正社員】
月給210,000円~

精勤手当
交替勤務手当
調整手当
通勤手当など

昇給年1回
賞与年2回
※給与は経験、能力により優遇

新着イチオシ求人

JR横浜線/相模原駅/認可保育園/福利厚生充実/保育士/即日(認可保育園の常勤保育士)

【勤務条件】
未経験者歓迎,ブランク歓迎,各種保険完備,ママさん活躍中,フルタイム勤務,駅近(5分以内),新卒可,退職金あり,交通費支給,昇給あり,賞与あり,有給消化率高,研修制度あり,残業ほぼなし,年間休日120日以上,即日勤務OK

以上内容为原文(日语)

应聘资格

・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N1以上可
・学歴不問
・詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください

以上内容为原文(日语)

福利待遇

健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
退職金制度あり
研修制度あり
研修制度
髪型自由
車通勤可
アジサイメイツ

以上内容为原文(日语)

休假

詳細は仕事内容欄【勤務時間】をご参照ください

以上内容为原文(日语)

企业短评

〇企業情報
【所在地】
東京都中央区日本橋茅場町1-8-3 JP茅場町ビル 2階

【代表者】
片山 直樹

【設立】
1999年10月

【資本金】
9,798万円(資本準備金3,899万円含む)

【従業員数】
261名(令和5年3月現在)

【事業内容】
介護・福祉に特化した人材サービス事業

【会社PR】
【あなたの為に全力サポート】                  ※すべて無料
 専属コーディネーターが1対1で登録から就業スタート後までのすべてをサポート!!
面接の日程調整や待遇面の交渉等、就業先とあなたの仲介役として専属コーディネーターが代行致します♪
介護スキルに不安がある方は、専任の講師がご希望に応じた研修をご用意♪

【施設の本音をすべて教えちゃいます】
 就職活動において一番不安な点は何ですか?
仕事内容、待遇面、人間関係など。聞きたくても聞けない●●は私たちコーディネーターにお任せください!!
ホームページや求人サイトには載っていない活きた情報を余すことなくお伝え致します。

【コーディネーターは「有資格者」「介護職の経験者」です】    
 経験者だから分かること、現場を知っているからこそ伝えられることがあります。
 経験者の目線からあなたにとって最適な施設をご紹介させて頂きます。

以上内容为原文(日语)

发布网站Work Gate1个月前

本网站为了维持及提升便利性及品质而使用Cookie。同意使用Cookie的话,请按下「同意」按钮。
有关我司使用Cookie的详细信息请参照这里。

使用Cookie条款