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登入
日語會話程度
已獲取N1以上程度的日本語能力試驗（JLPT）資格。
歡迎語言
日文
工作地點
神奈川縣 橫濱市 西區
職業種類
IT工程師
雇用方式
正社員（錄用有工作經驗者）
工作時間
9:00～18:00
薪資
月薪 205,000 ~ 360,000
工作內容
【正社員】ITインフラエンジニア（住宅手当/リモートワーク/ヘルプデスク/土日祝休/賞与2回/未経験者募集！)
◎未経験者募集！
挑戦しやすいヘルプデスク案件からスタート。
◎ワークライフバランス優先OK
リモートワーク併用。(週３日リモート)
夜勤なし。残業は月平均20H程度。
◎安心して働ける各種手当。
(賞与年2回/住宅手当/奨学金手当/家族手当)
◎ブランクありや実務経験がなくても安心の研修制度！
PCの組み立てやIT基礎知識の研修からスタートします。
◎お客様先に常駐後も手厚いフォロー！
営業担当が並走してあなたをサポートします。
(月１フォロー)
◎成長サポートと明確な評価制度
上長と半年に1回の面談を行いながら
技術と人間力の成長を目指します。
(昇給/昇格に直結！)
「要件定義や設計から携わりたい」等、
あなたの目標を聞かせてください！
《仕事内容》
東京(飯田橋)のお客様先で下記の業務を行います。
※週３はリモートワーク
※既に先輩社員も配属しています。
・社内環境の構成検討、定義書作成
・PCの選定/動作検証
・社内アプリケーションのバージョンアップ対応
・社内環境に関する問い合わせ対応
・仮想デスクトップ環境へのゲストOSの
新規作成/メンテナンス など
《入社後の研修例》※1～3か月程度
(1)PCの分解、組み立て作業
-そもそもPCがどのような仕組みなのか、実際にバラして
組み立て理解するところから基礎を学びます。
(2)IT基礎知識習得
(3)手順書作成
-自身で一から手順書を作成し
ドキュメント作成スキルを身に着けます。
(4)サーバー構築スキルを習得
-自身で作成した手順書に沿って実際に、手を動かし
各サーバー構築スキルを習得します。
《働く環境》
入社いただきましたら、まず横浜本社で研修を行います。
その間、同時にお客様との顔合わせを実施し、
プロジェクトが決定します。
《スキルアップを支援！》
資格取得支援手当など
技術的なスキルアップを支援する制度があります。
また自身のスキルアップに向けて手をあげやすく、
プロジェクトの異動もしやすい環境です。
他には・・
・月次会議(月１リモート)では、
当社に所属するエンジニアが一同に集まります。
プロジェクトやエンジニアならではの悩みなど
社内で相談・共有できます。
・半年に1回、上司と1on1で評価面談を実施します。
半期の実績の確認と次の目標設定をする過程で、
あなたの頑張りをしっかり評価・反映します。
・忘年会、経営計画発表会、懇親会などのイベントで、
普段離れて仕事をするメンバーと
仲を深める機会があります！
以上的文章是日語。
條件要求
・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N1以上可
・新卒不可
・年齢要件: 〜33歳
以上的文章是日語。
待遇・福利
◇ 賞与あり(年2回) ※昨年度実績3.3ヶ月
◇ 奨学金返済手当
◇ 住宅手当(月1万円)
◇ 家族手当
◇ 交通費支給あり
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 厚生年金
◇ 資格取得支援・手当あり
以上的文章是日語。
休假
土日祝 週休二日 年休120日以上
以上的文章是日語。
企業訊息
■選考フロー
書類選考→一次面接/適性検査→二次面接
※現職でご来社が難しい場合ございましたら
オンライン面接でも調整いたしますので
お気軽にご相談ください。
【年齢要件は雇用対策法 ３号のイを適用の上、制限を設けています】
〇企業情報
【所在地】
神奈川県横浜市西区北幸1-11-15 横浜STビル12F
【代表者】
内舘 健彦
【設立】
1985年10月
【資本金】
5,000万円
【従業員数】
約 60名
【事業内容】
WEBサイト開発、ITインフラ、システム開発、CAD、OA等
IT全般に関する情報処理サービス
ネットを利用した監視カメラサービス「用心防」
【会社PR】
◆◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
技術力だけでなくヒューマンスキルを伸ばして
人間力あるエンジニアに!
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◆
弊社は1985年に湘南の平塚にて創業し、
35年以上の歴史がある、IT業界では老舗の企業です。
「技術を活用し、笑顔、感動、驚きを与える商品サービスを創造し提供する」ことを私達の使命と考え
CAD事業とIT事業の２つのエンジニアリング事業で
お客様に技術提供を行っております。
弊社が創業当時より働く上で大切にしてきたのが
「人間力」です。
挨拶、礼儀、規律などの基本的なヒューマンスキルを
身に着けられるよう教育にも力を入れています。
サービスの原点であり基本条件であると考えている
整理・整頓などの「環境整備」を意識して
行動することで、
日々、技術力とともに人間力を磨いています。
技術力だけでなく人間力も身に着けた
お客様から信頼されるエンジニアを一緒に目指しませんか？
以上的文章是日語。
刊登源頭網站Work Gate10個月前