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【Urgent】 WeXpats Jobs Service Termination Notice (2026/4/15)
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滋賀縣的工廠・製造的職缺
UTエージェント株式会社(京滋AU)
日語會話程度
N5以上，或者具備等同N5的日語水平。
歡迎語言
日文
工作地點
滋賀縣 栗東市
職業種類
工廠・製造
雇用方式
派遣人員
工作時間
8:30〜17:15
薪資
月薪 200,000 ~ 216,000
工作內容
【勤務時間】
①08:30～17:15
【備考】
勤務：日勤
休憩：3回 計60分
休日：5勤2休/土日祝休み/工場カレンダーに準ずる/年間休日123日
休暇：GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇
◆未経験歓迎！
◆学歴・資格不問
◎組立経験がある方歓迎！
◎若手～ミドル男性活躍中♪
《履歴書不要☆オンライン面接OK》
家にいながらスマホですぐにWEB面談ができる！履歴書・志望動機不要・私服でOK！
今までの経歴も問いません！
お気軽にご応募ください！
UTエージェント株式会社は「無期雇用派遣」を行っている会社です。
採用決定後はUTエージェント株式会社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。
派遣元であるUTエージェント株式会社での正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。
《DND1》
***
＼計量機や包装機の部品取付け・検品など！／
世界シェアトップクラスの企業です♪
＜具体的には…？＞
食品工場で使用されるインフラ設備機器の製造業務
◆製造課
電動ドライバーなどを使用した部品取付け
配線・ネジ締め作業
スマホを使用した検査(トルクチェック)
◆資材課
納入部品のバーコードを読取り→受入れ
数量確認(検品)
入庫(棚に格納)
機械組立に必要な部品を製造へ払い出し
☆空調完備の快適環境です！
☆食品の計量機を製造しているのでキレイな職場です◎
＜おすすめポイント♪＞
◎日勤&残業少なめ！家庭や趣味との両立もしやすいです！
◎土日祝休みでオンオフのメリハリをつけてお仕事できます♪
◎頑張り次第で直接雇用の可能性あり！
◎1食400円前後で食堂でご飯を食べられます♪
小さなコンビニのような売店もあります！
【職場・仕事の様子】
・職場の様子
静か ☆☆★☆☆ にぎやか
・業務外交流
少ない ☆☆★☆☆ 多い
・身につく知識/経験
汎用性 ☆☆★☆☆ 専門性
・派遣先企業社員との関わり
少ない ☆☆★☆☆ 多い
・派遣社員比率
少ない ☆☆★☆☆ 多い
・仕事の仕方
個人作業 ☆☆★☆☆ チーム作業
詳細については面談時にご説明させていただきます。
派遣先の状況等によっては当該案件への配属が難しい場合があります。
◆日勤&土日祝休みでメリハリをつけてお仕事できます！
◆残業少なめで家庭や趣味との両立もしやすいです♪
◆頑張り次第で直接雇用の可能性あり！
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.＊アナタの理想の働き方を実現します*。
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★大手×安定収入★
プライム市場上場UTグループ！
充実の福利厚生あり◎働きやすさ抜群！！
大手ならではの待遇と職場環境が揃っているので
長期安定して働けます♪
★未経験スタートOK！★
他業界出身の方も多く、
ほとんどの社員が未経験からスタート◎
就業後も現在のお仕事はもちろん
今後のキャリアしっかりサポートします！
★履歴書不要☆来社不要で登録OK★
面倒な履歴書は不要！
応募後、電話面接orオンライン面接で登録完了◎
★日払いOK！★
利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！
スマホからいつでも、カンタン申請！
急な出費があっても大丈夫◎
【待遇】
昇給昇格、株式付与制度（※）、
社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、
残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、
社宅完備（※規定あり）、制服貸与（制服着用の職場のみ）、従業員持株会、
資格取得制度あり、定年満60歳（再雇用として原則65歳迄就業）
※株式付与制度（新制度スタート）
「働いた時間が、株になる。」
・働いた時間がポイントとして貯まり、累計に応じてUTグループ株式に交換
・一度退職しても、戻ってきた際には過去の労働時間から再び積み上げが可能(※)
※退職後5年以内、規定あり
【交通費】
上限30,000円まで支給 ※会社規定有り
【受動喫煙対策】
有:屋内禁煙（屋外に喫煙場所あり）
以上的文章是日語。
條件要求
高卒以上
未経験者OK
学生不可
経験者優遇
外国人OK
以上的文章是日語。
加分項目
フリーター歓迎
主婦(夫)歓迎
長期歓迎
以上的文章是日語。
待遇・福利
社会保険制度あり
労災完備
研修あり
寮、社宅あり
以上的文章是日語。
休假
詳細は勤務時間・作業時間、職務内容をご確認ください。
以上的文章是日語。
企業訊息
※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
以上的文章是日語。
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