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Work Location

Hyogo Kobe-shi

Occupation

Other

Employment status

Full time employee (mid career)

Salary

Monthly salary 200,000 ~ 430,000

Job Description

ハローワーク求人番号
27060-33164101
受付年月日
2020年11月16日
紹介期限日
2021年1月31日
受理安定所
淀川公共職業安定所
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
2706-624648-1
事業所名
スキルシステムズ カブシキガイシャ
スキルシステムズ 株式会社
所在地
〒533-0033
大阪府大阪市東淀川区東中島1丁目17?26 スキルインフォメ

ーションズビル
ホームページ https://www.skill-systems.co.jp
仕事内容
職種
プログラマ C++,C#(神戸事業課)働き方改革実践中

仕事内容
C#、C++(Windows)アプリの開発

(他C、JavaScript、html)

<<キャリアが浅くてもぜひご応募ください>>

・働き方改革中で定時帰宅できるよう勤務管理を徹底しています。

・休暇取得の推進、他社にはない福利厚生制度が整備しています。

・職場の雰囲気、社員の声はYoutubeでも配信中です。

スキルシステムズで検索ください。

・C#、C++のラムダ式や、CIビルドを使用した

テストの自動化など新たなスキルが獲得できます。

・先輩プロジェクトマネージャーの下で業務に従事いただきます。

・半年毎にキャリアレビューを実施しキャリアを一緒に考えます。

・経験に応じて顧客要件分析などの上流工程もお任せいたします。

雇用形態
正社員

派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号
派27-303691

雇用期間
雇用期間の定めなし

就業場所
〒650-0027
兵庫県神戸市中央区中町通3?1?11 サンビル502

スキルシステムズ(株)神戸事業課

最寄り駅
JR神戸駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
就業場所に関する特記事項
研修期間中、または状況に応じて、本社(新大阪エリア)での業務

になることもございます。
屋内の受動喫煙対策
あり(禁煙)

マイカー通勤
マイカー通勤
不可

転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
本社(新大阪エリア)、姫路

年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
?62歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年を上限

学歴
不問

必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
C#、C++を使用したWindowsのアプリ開発

必要なPCスキル
以下のツールを使用します。VisualStudio、プロジェ

クト管理ツール、MicroSoft Office(Excel

等)

必要な免許・資格
免許・資格名
基本情報技術者
あれば尚可
応用情報技術者
あれば尚可

試用期間
あり
期間
3か月
試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
200,000円?430,000円
フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円?430,000円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

月平均労働日数
20.0日

賃金形態等
月給

通勤手当
実費支給(上限なし)

賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
20日

賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日

昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり2,000円?10,000円(前年度実績)

賞与
賞与制度の有無
なし

労働時間
就業時間
就業時間1
9時00分?17時30分
時間外労働時間
なし
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
125日
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
GW、夏季、年末年始、慶弔、出産、育児、バースデー休暇 取得

すると5千円支給
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

企業年金
厚生年金基金

退職金共済
加入

退職金制度
あり
勤続年数
1年以上

定年制
あり
定年年齢
一律 63歳

再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで

勤務延長
なし

入居可能住宅
なし

利用可能託児施設
なし

会社の情報
従業員数
企業全体
25人
就業場所
9人
うち女性
0人
うちパート
0人

設立年
平成30年

資本金
1,000万円

労働組合
なし

事業内容
WEBシステム開発、組込ソフト開発、自社パッケージ製品(医療

機関向け)のシステム開発等。

会社の特長
幅広い分野の事業に携わっており、様々な業務にチャレンジできる

環境があります。やりたいこと、思ったことが本人の行動次第で実

現できる会社です。
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり

育児休業取得実績
あり

介護休業取得実績
なし

看護休暇取得実績
なし

外国人雇用実績
なし

UIJターン歓迎
UIJターン歓迎

選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定2回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後3日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒533-0033
大阪府大阪市東淀川区東中島1丁目17?26 スキルインフォメ

ーションズビル

最寄り駅
JR新大阪駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール
応募書類の返戻
あり
選考に関する特記事項
web面接可。できるだけ多くの方とお会いさせていただきたいと

考えております。お気軽にお問合せ、ご応募ください。
担当者
課係名、役職名
西近畿本部 神戸事業課 採用担当
担当者(カタカナ)
ヨコタ ユウスケ
担当者
横田 祐介
電話番号
06-6370-4199
FAX
06-6320-4198
Eメール
sic-recruit@sic-net.co.jp
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
■2019年度の経験者採用実績1名

前職では開発部門からサービス部門に異動となり、

再び開発業務に従事したいとの思いで入社いただきました。

現在希望通り、開発の第一線で活躍中です。

2020年度も事業拡大に伴い1名募集することができました。

==以下のようなお悩みは当社で解決できます==

・体系的な教育プログラムがある会社でスキルを伸ばしたい。

・明確な評価基準に基づいた人事評価を受けたい。

・仕事は定時で終わってアフターファイブは楽しみたい。

・やる気ある仲間と一緒に楽しみながらスキルアップしたい。

■弊社の雰囲気や社員を伝えるべくYoutubeでは当社で働く

イケメンたちの仕事ぶりや、子育てしながらの仕事、

定時後・休日の過ごし方、趣味を楽しむ社員の声を公開中です。

スキルシステムズで検索の上、ぜひご覧ください。

■他社にはない以下の福利厚生制度が整備されています。

・誕生日付近に休暇取得すると5千円の手当を支給

・社員間飲み会補助

夜/2000円、昼/1000円支給(回数上限有)

・毎年スポーツ大会、忘年会(1泊)開催しております
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
■働き方改革で福利厚生で社員のライフワークバランスを大切にし



楽しみながら仕事をすることをモットーとしています。

弊社独自の休暇取得促進制度として、誕生日付近に休暇を取得する

と5000円の手当が支給されます。(バースデー休暇制度)

■弊社の雰囲気や仕事の様子について

Youtubeでは当社で働くイケメンたちの仕事ぶりや、

子育てしながら働く社員、定時後・休日の過ごし方を紹介する社員

、趣味を楽しむ社員の声を公開しております。スキルシステムズで

検索の上、ぜひご覧ください。

■人材育成(キャリア開発)について

プログラミングスキルだけではなく、マネジメントスキル、ヒュー

マンスキルをOJT、Off?JTを通して向上を図ります。半年

に1度のキャリア面談でキャリア開発の方向性を共有します。

資格取得支援にも積極的で、例えばIPA プロジェクトマネージ

ャなどを取得すると15万円の報奨金が支給され、社内表彰対象と

なります。

神戸事業課の資格取得実績

IPA プロジェクトマネージャ、ITストラテジスト、エンベ

デッドシステムスペシャリスト
職務給制度
あり
職務給制度の内容
制度あり
復職制度
あり
復職制度の内容
制度あり
研修制度
研修制度の内容
-
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
エレベーター
あり
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

Original Text (Japanese)

Publisher Indeed 3 years ago

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