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Jobs in Japan for foreigners
Japanese conversation level
You must have a JLPT certification of N2 or more.
Welcome language
Japanese
Work Location
Osaka Osaka-shi Chuuo-ku
Occupation
Caregiver
Employment status
Full time employee (mid career)
Working hours
09:00～18:00
Salary
Monthly salary 227,900 ~ 257,900
Job Description
エールシステムズ＜本社＞（有料老人ホーム）ケアマネージャーの正社員のお仕事／月給227900円～（大阪市中央区）
エールシステムズ＜本社＞でのケアマネージャー業務です。
介護を必要とされる方のご希望に添ったケアプランの提案をお願いします。
介護支援専門員として、利用者様が住み慣れた街で安心して暮らせるよう、それぞれに合ったサービス内容を一緒に考えてくださいね。
＜具体的には＞
ご利用者様（入所）のケアプラン作成
入退所に係わる連絡調整、書類の整備
在宅への訪問
介護保険や介護の相談業務
保険請求業務
病院や他事業所への営業 など
＊施設管理業務に興味をお持ちの方の応募もお待ちしています。
＊利用者様及びご家族とのつながりは長期にわたるため、改善経過が目に見えることもとてもやりがいになりますよ。
＊新しい職員が一日でも早く仕事に慣れ、チームの一員として活躍できるよう様々なスタッフみんなでサポート体制を整えています。出来ることからお任せするので、焦らず学んでくださいね！
【勤務時間】
09:00～18:00
※実働8h・休憩60分
【休日】
日曜日 交代制
◎毎週日曜日は休み
◎シフト制
◎年間休日110日(月8～10日休み)
Original Text (Japanese)
Qualification requirements
・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
・介護支援専門員の資格をお持ちの方
Original Text (Japanese)
Treatments and benefits
□昇給あり(年1回)
□賞与あり(年2回)
※前年度実績による/規定あり
□交通費規定支給(上限1万5,000円/月)
□研修制度あり
□社会保険完備
□定年制度あり(60歳) ※勤務延長は65歳まで
□勤続表彰あり
Original Text (Japanese)
Holiday
日曜日 交代制 ◎毎週日曜日は休み ◎シフト制 ◎年間休日110日(月8～10日休み)
Original Text (Japanese)
Comment
【なんば駅 徒歩2分】住宅型有料＊ケアマネージャー＜正社員＞募集！
未経験OK◎研修制度があるので安心♪資格を活かせるお仕事です！
■長期休暇・特別休暇
□有給休暇(半年経過後、法定通り付与)
□慶弔休暇
□育児休暇取得実績あり
【給与備考】
※調整手当(3万1,700円)・職務手当(2万～5万円) 含む
※未経験スタートの場合、職務手当は2万円からスタート(入社3ヵ月経過後～5万円)
□試用期間3ヵ月あり
〇企業情報
【所在地】
兵庫県兵庫県神戸市中央区八幡通３丁目１－１４ サンシポートビル 6F
【代表者】
西野篤志
【設立】
2016年10月
【資本金】
10000000
【従業員数】
6
【事業内容】
介護医療に特化した人材紹介事業
【会社PR】
フィールドの3つの特徴
1.【ミスマッチが起こらない。だから長く続けられる】
フィールドはマッチングに拘りご紹介させて頂きます。
その為にしなければならない事は、まずは求職様のご要望やご希望、不安に考えている事をしっかりとヒアリングすること、その上で施設様と交渉を行い求職者様が納得行くまでマッチする施設をお探しします。
2.【全員が業界経験5年以上のプロスタッフ揃い】
弊社は元々、介護業界に特化した[人材派遣]を主とする会社から独立したスタッフで運営しております。
全員が業界で5年以上の経験があり、自身が[人材派遣]を経験しているので派遣と紹介の違いや雇用形態の違いなどの様々な知識を持っております。色々な雇用形態がある昨今ですが、
あなたにピッタリの職場や働き方のご相談もお受けしておりますので、お気軽にご相談下さい。
3.【施設との交渉は常に求職者目線を徹底します】
弊社のお客様は介護施設様でもあり求職者様でもあります。
求職者様に満足の行くご提案ができなければ、どんなに多くの施設様とのパイプがあってもそれは意義のあるものにはなりません。そしてそれは施設様との信頼関係にもつながりますので求職者様の目線に立って施設様と交渉するという事は、弊社にとってもとても大切なことであり重要な要素だと考えております。もちろん、スキルや経験にあったご提案にはなりますが現在在職中の方にとっても、ご自身のスキルや経験の[価値]を知るにはとても良い機会になるのではと思います。是非、弊社との信頼関係を築かせて下さい。
Original Text (Japanese)
Publisher Work Gate 7 months ago
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