Bahasa Indonesia
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Level Percakapan Bahasa Jepang
Anda harus memiliki sertifikat N2 atau lebih dari JLPT.
Bahasa yang diterima
Bahasa Jepang
Lokasi Pekerjaan
Tokyo Shinagawa-ku
Pekerjaan
Pengasuh | perawat
Status Pekerjaan
Karyawan tetap (mid career)
Jam Kerja
8:45～17:30, 10:15～19:00
Sistem shift
Gaji
Gaji dapat dinegosiasikan tergantung pada kemampuan dan pengalaman
Detail Pekerjaan
品川区（品川区小山台在宅介護支援センター）での生活相談員/ケアマネジャーのお仕事／正社員（月給22万円～）
・地域のワンストップ相談窓口としての相談窓口としての相談援助業務
・居宅介護支援及び介護予防支援のケアプラン作成から、援助・関係機関との連絡調整業務
・品川区地域包括支援センターのサブセンターとしての各種包括的支援事業
【応募資格】
健全な心身を有し、社会福祉事業に熱意があり、次のいずれかの要件を満たす者。
（１）介護支援専門員
（２）社会福祉士（見込みを含む）
次の号に該当する方は受験できません。
（１）成年被後見人および被保佐人。
（２）「禁錮以上の刑」に処せられ、その執行が終わらない者、
または、その執行を受けている者。
■試用期間：有
【休日】
（１）年間休日 個別契約によります。
（２）有給休暇
初年度の初月より１日ずつ取得可能です。＜法定の要件を満たした場合に限ります。＞
但し、週３０時間未満かつ週４以下である場合においては、年次有給休暇の比例付与となります。
リフレッシュまたは自己啓発等に充てるため、
連続5日間(公休を含め7日間)の休暇を年1回請求することができます。
また、年間5日を限度に年次有給休暇を時間単位で取得することができます。
（３）特別休暇
該当するときは特別休暇を請求することができます。
１）結婚休暇
イ 本人の結婚 5日
ロ 子女の結婚 2日
２）配偶者の出産休暇 3日
３）忌引休暇
イ 配偶者・子・父母の死亡 6日
ロ 兄弟姉妹・祖父母・配偶者の父母の死亡 3日
Teks di atas adalah teks asli (bahasa Jepang).
Kualifikasi Lamaran
・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
・詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください
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Pelayanan dan Keuntungan
詳細は特記事項欄【待遇】をご参照ください
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Libur
シフト制／詳細は仕事内容欄【休日】をご参照ください
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【待遇】
子育て支援制度について
１）休暇
①出産休暇
産前６週間（多胎妊娠の場合は１４週間）、産後８週間
②保育時間
子が１歳に達するまで、１日２回それぞれ３０分以内
③子の看護休暇
小学校就学の始期に達するまでの子を養育している職員が、
その子を看護するため勤務しない場合は、年５日間
（小学校就学の始期に達するまでの子が２人以上の場合は１０日間）
２）介護休暇
職員が要介護者の介護又は通院等の付き添いなど、
要介護者の世話を行うため勤務しない場合は、
年５日間（要介護者が２人以上の場合は、年１０日間）
３）育児休業等
①育児休業
男女を問わず、子が１歳に達するまで（特段事情がある場合は最長で、
子が２歳に達するまで）取得が可能。社会保険料が免除されます。
②育児短時間休業
男女を問わず、子が３歳に達するまで、勤務時間は1日に定められた
時間から2時間の範囲内で短縮することができます。
４）妊産婦の女性職員に対する軽減措置等
①深夜勤務及び時間外勤務の制限
②健康診査及び保健指導のために必要な時間の勤務免除
③業務軽減
④通勤緩和
・社会保険・年金等
（１）健康保険、厚生年金に加入
（２）雇用保険・労災保険に加入
・災害補償
政府労災および全国中小企業団体中央会業務災害補償制度
（損害保険ジャパン日本興亜株式会社）加入があります。
【給与（詳細）】
■給 与
3ヶ月の試用期間の実績を考課し、法人内審査を経て初任賃金を決定します。
220,000円～（大学院修了 職務経験により加算する）
207,200円～（四年制大学卒 職務経験により加算する）
200,000円～（短大卒および専門学校卒 職務経験により加算する）
185,000円～（高校卒 職務経験により加算する）
※契約期間は採用日から同年度の3月31日までの1年間。契約職員の再任は妨げません。
パートの方含め正規職員への道があります。
※就業に関する事項は正規職員と同じ。
通勤手当・超過勤務手当・夜勤手当・年末年始勤務手当は別途支給します。
※特定処遇加算 毎月8,000円
※ベースアップ等加算 毎月4,000円～
■賞 与
法人規定に則り、実績により夏期・年末の手当が支給されます。
〇企業情報
【所在地】
東京都豊島区東池袋1- 42-14 28山京ビル7F6号
【代表者】
矢ヶ崎清花
【設立】
2022年6月
【従業員数】
6
【事業内容】
医療・介護職人材紹介 / 人材育成・コ ーチング / 求人コンサルティング
【会社PR】
▼オーダーメイド転職
これまで培ってきた私たちの経験や実績をもとに、一人ひとりの希望に合ったお仕事をご提案します。
▼仕事探しだけで終わらない
あなたの人生をより豊かにする為にキャリアアップのご相談や付加価値を常に提供します。
▼人数制限
当社では、すべての方に満足のいくサービスを提供する為、対応できる求職者様の人数を制限させていただいております。
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Penerbit Work Gate 10 bulan yang lalu