Lazer trabalho en Osaka

Esta vaga expirou.

Inscrever-se como um membro torna tudo mais fácil!

  • Guardar o seu perfil de aplicação
  • Salvar empregos favoritos
  • Salvar termos de pesquisa
  • Receber e-mails sobre novos postos de trabalho, etc.

Receber e-mails sobre informações de trabalho

※No registo como um membro, você pode receber e-mails sobre trabalhos com base nas condições desejadas

Nível de conversação em japonês

N3 ou N3 equivalente habilidade japonesa

Idioma desejado

japonês

Local de trabalho

Osaka

Ocupação

Lazer

Situação profissional

Empregado meio período

Horário de trabalho

17:00~24:00

Salário

Pago por hora 1,000 ~ 1,500

Descrição do trabalho

7月下旬リニューアルオープン!【カジノディーラー】IRカジノにつながるお仕事!カジノディーラースタッフ募集【大阪なんば】

【募集中の職種】
カジノディーラー
・世界共通の知識と技術だから、日本で学んだ後に世界へ飛び出しチャレンジしたいと思っている方も多くいます。将来的には、IR構想の有力候補地のひとつであるここ【大阪】で世界観を学び、世界だけではなく日本でも重宝されるお仕事の1つです。


・経験者大歓迎。

・未経験者大歓迎。

・ドリンクやゲームチップの売上などの歩合も充実!

【応募資格】
※18歳以上(22時以降のシフトがあるため)
◆未経験者歓迎
◆高卒以上の学生さん、フリーター歓迎
◆24時まで入れる方大大大歓迎!!

Descrição original (japonês)

Tratamentos e benefícios

●深夜手当支給●髪型・髪色自由 ●交通費は日額1,000円までは支給●店舗責任者の判断により随時昇給します

Descrição original (japonês)

Feriados/férias

シフト制

Descrição original (japonês)

Comentário

7月下旬にリニューアルオープン!!
■どんなお店?
アミューズメントカジノバー。カジノバーと聞くと暗く閉め切った空間で危ないイメージがありますが、当店はそんなイメージとは一線を画す店内です。美味しいお酒と気さくなスタッフおしゃれなバニーガールとともにお客様はゲームをしながら楽しい時間を過ごせる空間です。西洋カジノを再現したかのようなゴージャスな店内はスタッフさえも誇りをもって働ける職場です。

■未経験者でも大丈夫!!
ディーリングのお仕事に経験豊富な先輩の指導が受けられますので、ご安心ください。皆さん未経験のスタートです。

【年齢要件は雇用対策法 2号を適用の上、制限を設けています】

〇企業情報
【所在地】
大阪府大阪市浪速区難波中3-14-16 セイアンビル1階

【代表者】
田渕 珠来

【設立】
2014年4月

【資本金】
10000000

【売上高】
100000000

【従業員数】
20

【事業内容】
アミューズメントカジノバーの運営

【会社PR】
やる気のあるスタッフが多く、活気的な職場。

Descrição original (japonês)

Postado por Work Gate há 1 ano

Receber e-mails sobre informações de trabalho

※No registo como um membro, você pode receber e-mails sobre trabalhos com base nas condições desejadas

Nosso site utiliza cookies a fim de melhorar acessibilidade e qualidade. Caso aceite o uso de cookies, clique em "Aceitar". Para obter mais informações sobre nosso uso de cookies, clique aqui.

Política de uso de cookies