日本語
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日本語会話レベル
N2以上の日本語能力試験（JLPT）の資格を取得している。
歓迎言語
日本語
勤務地
兵庫県相生市若狭野町235-24
職種
介護
雇用形態
正社員（中途採用）
給与
月給200000円~240000円
仕事内容
ハイマート（介護老人保健施設）介護職の正社員のお仕事／月給20万円～（相生市）
要介護老人の食事・入浴・排泄など、日常動作の介助業務
【応募資格】
◆学歴：不問
◆必要な経験等：不問
◆必要な免許・資格：介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級）あれば尚可
◆普通自動車運転免許：必須（AT限定可）
◆年齢：～59歳（定年を上限）
【勤務時間】
1)7:00～16:00
2)8:30～17:30
3)10:00～19:00
4)16:30～翌9:30
休憩60分
時間外労働時間 なし
◆就業時間(1)～(4)についてはご相談に応じます
【休日】
完全週休2日制
ローテーション（会社カレンダーによる）
年間休日 108日
【アクセス】
JR山陽本線有年駅から車で10分
JR赤穂線相生駅から車で15分
☆マイカー通勤可（駐車場あり）
JR相生駅から送迎バスあり
応募資格
・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
・詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください
・年齢要件: 〜59歳
待遇・福利厚生
詳細は特記事項欄 【待遇】 をご参照ください
休日・休暇
シフト制／完全週休2日制 ローテーション（会社カレンダーによる） 年間休日108日
コメント
【相生市若狭野町】介護福祉士 優遇☆老人保健施設《介護職員＊正社員》募集！！
残業ほぼなし☆福利厚生充実の法人で、お持ちの資格を活かしてみませんか♪
【待遇】
◆昇給：あり 1月あたり3,000円～5,000円（前年度実績）
◆賞与：あり 年2回・計3.00ヶ月分（前年度実績）
◆通勤手当：上限 月額30,000円
◆加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
◆退職金共済：加入（勤続3年以上で加入）
◆定年制：あり（定年年齢一律60歳）
◆再雇用制度：あり（上限年齢上限70歳まで）
◆勤務延長：あり（上限年齢上限70歳まで）
◆託児所：随時利用可
※試用期間：あり（3ヶ月）同条件
＊受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
■長期休暇・特別休暇
・年次有給休暇 10日（6ヶ月経過後）
・育児休業取得実績あり
【給与備考】
＜内訳＞
●基本給（月額平均）又は時間額：160,000円～200,000円
●定額的に支払われる手当
夜勤手当8000/回×5回（超過分は別途支給）
●固定残業代なし
＜その他の手当等＞
・介護福祉士手当：5,000円
・住居手当あり
・年末年始手当あり
【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】
〇企業情報
【所在地】
兵庫県兵庫県神戸市中央区八幡通３丁目１－１４ サンシポートビル 6F
【代表者】
西野篤志
【設立】
2016年10月
【資本金】
10000000
【従業員数】
6
【事業内容】
介護医療に特化した人材紹介事業
【会社PR】
フィールドの3つの特徴
1.【ミスマッチが起こらない。だから長く続けられる】
フィールドはマッチングに拘りご紹介させて頂きます。
その為にしなければならない事は、まずは求職様のご要望やご希望、不安に考えている事をしっかりとヒアリングすること、その上で施設様と交渉を行い求職者様が納得行くまでマッチする施設をお探しします。
2.【全員が業界経験5年以上のプロスタッフ揃い】
弊社は元々、介護業界に特化した[人材派遣]を主とする会社から独立したスタッフで運営しております。
全員が業界で5年以上の経験があり、自身が[人材派遣]を経験しているので派遣と紹介の違いや雇用形態の違いなどの様々な知識を持っております。色々な雇用形態がある昨今ですが、
あなたにピッタリの職場や働き方のご相談もお受けしておりますので、お気軽にご相談下さい。
3.【施設との交渉は常に求職者目線を徹底します】
弊社のお客様は介護施設様でもあり求職者様でもあります。
求職者様に満足の行くご提案ができなければ、どんなに多くの施設様とのパイプがあってもそれは意義のあるものにはなりません。そしてそれは施設様との信頼関係にもつながりますので求職者様の目線に立って施設様と交渉するという事は、弊社にとってもとても大切なことであり重要な要素だと考えております。もちろん、スキルや経験にあったご提案にはなりますが現在在職中の方にとっても、ご自身のスキルや経験の[価値]を知るにはとても良い機会になるのではと思います。是非、弊社との信頼関係を築かせて下さい。
掲載元 Work Gate 1年前