Cuidador trabalho en Hyogo

株式会社FIELD

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Nível de conversação em japonês

Certificação igual ou superior a N2 no Exame de Proficiência em Língua Japonesa (JLPT).

Idioma desejado

japonês

Local de trabalho

Hyogo Himeji-shi

Ocupação

Cuidador

Situação profissional

Empregados em tempo integral (meados de carreira)

Horário de trabalho

8:00~17:00, 8:30-17:30, 9:00-18:00

mudança do sistema

Salário

Salário é negociável, dependendo do seu conhecimento e experiência.

Descrição do trabalho

サンライフひろみね(デイ)で介護職・ヘルパー・正社員のお仕事/月給18万円~(姫路市)

介護業務をお願いいたします。
1人ひとりにあったケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようチームでサポートします。
<具体的には>
日常生活におけるお世話
移動・食事・入浴・排泄などの介助
レクリエーションの企画・実施
利用者様の送迎
通院介助、移動支援
緊急時の対応 など
*利用者様1人ひとりにとって、「その方らしさ」を大切に、心のこもった介護で丁寧な対応を心がけてください。1人ひとりにあった医療ケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようサポートしてください。
職種間の隔たりもなく、わからないことがあればお互い聞き合ったり、利用者様の状態など気軽に報告し合える間柄です。
*医療的観点からの指示・指導やケアの実施など、介護士としてのスキルの幅を広げたり、より専門的知識を得ることができます。1人ひとりの利用者様と、そのご家族様の声に耳を傾け、寄り添った介護を一緒に目指しましょう!


【勤務時間】
8:00~17:00、8:30-17:30、9:00-18:00
※配属先により異なる


【休日】
4週8休(シフト制)

Descrição original (japonês)

Qualificações necessárias

・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
・初任者研修の資格をお持ちの方

Descrição original (japonês)

Tratamentos e benefícios

資格手当(介護福祉士10,000円、社会福祉士・ケアマネ5,000円)、
住宅手当、通勤手当(上限30,000円)、職務手当(3,000円~8,000円)、
役職手当(4,000円~30,000円)、賞与年2回(3ヶ月)、昇給年1回、
保育料1/2施設負担(勤続2年目から就学前まで)、
育児時間短縮(週30時間)制度有、確定拠出年金制度、
社会保険完備、社員寮有(家賃半額補助)

Descrição original (japonês)

Feriados/férias

4週8休(シフト制)

Descrição original (japonês)

Comentário

心を込めて向き合って、多くの「ありがとう」をいただける人になってください! ★前職給与保障します★

地域社会へと貢献! 特養・ケアハウス・ショートステイ・デイサービスと、 様々な形で高齢者福祉に取り組んでいます。 あなたも、たくさんの笑顔に出会える《サンライフ》で、 やりがいある仕事をしませんか?
ハードなイメージのある介護業界ですが、
当施設は、しっかり「スタッフ想い」。
待遇・福利厚生を充実させており、
活躍中のメンバーからも満足の声が寄せられています。
じっくりと腰を据えて続けられる環境で、
イキイキ・のびのび頑張っていきましょう!


【給与備考】
月給180,000円~+ボーナス3ヶ月
*前職(介護)での給与考慮します。
*介護福祉士をお持ちの方優遇
*処遇改善手当10,000円別途支給

〇企業情報
【所在地】
兵庫県兵庫県神戸市中央区八幡通3丁目1-14 サンシポートビル 6F

【代表者】
西野篤志

【設立】
2016年10月

【資本金】
10000000

【従業員数】
6

【事業内容】
介護医療に特化した人材紹介事業

【会社PR】
フィールドの3つの特徴

1.【ミスマッチが起こらない。だから長く続けられる】
フィールドはマッチングに拘りご紹介させて頂きます。
その為にしなければならない事は、まずは求職様のご要望やご希望、不安に考えている事をしっかりとヒアリングすること、その上で施設様と交渉を行い求職者様が納得行くまでマッチする施設をお探しします。

2.【全員が業界経験5年以上のプロスタッフ揃い】
弊社は元々、介護業界に特化した[人材派遣]を主とする会社から独立したスタッフで運営しております。
全員が業界で5年以上の経験があり、自身が[人材派遣]を経験しているので派遣と紹介の違いや雇用形態の違いなどの様々な知識を持っております。色々な雇用形態がある昨今ですが、
あなたにピッタリの職場や働き方のご相談もお受けしておりますので、お気軽にご相談下さい。

3.【施設との交渉は常に求職者目線を徹底します】
弊社のお客様は介護施設様でもあり求職者様でもあります。
求職者様に満足の行くご提案ができなければ、どんなに多くの施設様とのパイプがあってもそれは意義のあるものにはなりません。そしてそれは施設様との信頼関係にもつながりますので求職者様の目線に立って施設様と交渉するという事は、弊社にとってもとても大切なことであり重要な要素だと考えております。もちろん、スキルや経験にあったご提案にはなりますが現在在職中の方にとっても、ご自身のスキルや経験の[価値]を知るにはとても良い機会になるのではと思います。是非、弊社との信頼関係を築かせて下さい。

Descrição original (japonês)

Postado por Work Gate há 7 meses

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