Outros trabalho en Hyogo

・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
・普通自動車免許の資格をお持ちの方

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詳細は特記事項欄 【待遇】 をご参照ください

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週休2日制(シフト制) ※連休取得も可能 年間休日110日 ※夏季休暇、冬季休暇

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【姫路市】★残業月5h以下/資格取得支援制度あり/東証上場グループでの【施設の企画・管理業務】★


【待遇】
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・社員旅行・懇親会
※旅行（宿泊）かホテルなどの食事（日帰り）か選択可
※現在コロナ渦のため、実施は未定
・人事制度・評価制度
・目標達成制度
※個人やチームの目標達成度合いによって賞与の評価を行います
・相談窓口設置
※働きづらい環境とならないよう相談窓口を設置しています
・リゾートトラストエクシブ加入
・食事補助あり（オフィスきょうしん）
・災害時安否確認/社内コミュニケーションルーツ（アプリ）
・京進グループ運営の塾や語学学校/保育園の割引利用
・受動喫煙対策：屋内禁煙


■長期休暇・特別休暇
年次有給休暇(6ヶ月経過後10日)
慶弔休暇


【給与備考】
給与内訳
・基本給：197,500円～
・役職手当：25,000円
・固定残業手当：17,000円～（10時間分、超過分は別途支給）
・調整手当：500円

別途インセンティブあり（達成手当）
昇給（5月）
賞与年2回（8月,12月）
交通費支給（上限30,000円）

試用期間6ヶ月（条件変更なし）

【施設長/未経験】
・入職2年目 328万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

〇企業情報
【所在地】
兵庫県兵庫県神戸市中央区八幡通３丁目１－１４ サンシポートビル 6F

【代表者】
西野篤志

【設立】
2016年10月

【資本金】
10000000

【従業員数】
6

【事業内容】
介護医療に特化した人材紹介事業

【会社PR】
フィールドの3つの特徴

1.【ミスマッチが起こらない。だから長く続けられる】
フィールドはマッチングに拘りご紹介させて頂きます。
その為にしなければならない事は、まずは求職様のご要望やご希望、不安に考えている事をしっかりとヒアリングすること、その上で施設様と交渉を行い求職者様が納得行くまでマッチする施設をお探しします。

2.【全員が業界経験5年以上のプロスタッフ揃い】
弊社は元々、介護業界に特化した[人材派遣]を主とする会社から独立したスタッフで運営しております。
全員が業界で5年以上の経験があり、自身が[人材派遣]を経験しているので派遣と紹介の違いや雇用形態の違いなどの様々な知識を持っております。色々な雇用形態がある昨今ですが、
あなたにピッタリの職場や働き方のご相談もお受けしておりますので、お気軽にご相談下さい。

3.【施設との交渉は常に求職者目線を徹底します】
弊社のお客様は介護施設様でもあり求職者様でもあります。
求職者様に満足の行くご提案ができなければ、どんなに多くの施設様とのパイプがあってもそれは意義のあるものにはなりません。そしてそれは施設様との信頼関係にもつながりますので求職者様の目線に立って施設様と交渉するという事は、弊社にとってもとても大切なことであり重要な要素だと考えております。もちろん、スキルや経験にあったご提案にはなりますが現在在職中の方にとっても、ご自身のスキルや経験の[価値]を知るにはとても良い機会になるのではと思います。是非、弊社との信頼関係を築かせて下さい。

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