Tuyển dụng Điều dưỡng ở Hyogo

・日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N2以上可
・介護福祉士、介護職員実務者研修、普通自動車免許のいずれかの資格をお持ちの方

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

資格取得支援制度あり
インフルエンザ予防接種費用負担制度あり（上限3,500円）
正社員登用制度あり
労働保険・社会保険等は法定に準じる
マイカー通勤可（交通費　上限20,000円/月）
制服貸与
駐車場無料
定年制あり　一律60歳
再雇用あり　65歳まで

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

詳細は仕事内容欄【休日】をご参照ください

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).

【姫路市】希望休制度・勤務希望相談あり ☆ 正社員への昇格可◎資格取得支援あり☆姫路市のリハビリ特化型デイサービスでのお仕事です


■長期休暇・特別休暇
＜年末年始＞12/30～1/3
＜夏季休暇＞ 8/13～8/15
＜希望休制度＞　３日/月　を希望休として勤務に反映させます。


【給与備考】
◆介護職員処遇改善手当・・・時間給とは異なり別途毎月支給。

・経験年数（キャリア）と勤続年数 ： 20～120円/時間
　　
・資格手当 ： 介護福祉士 ： 150円/日 、 健康運動指導士 ：1 40円/日

◆介護職職員等特定処遇改善手当・・・毎月別途支給。
・1,300～3,500円/月（人事考課により支給額決定）
　※勤続年数により昇給します。　
　※経験考慮致します

◆通勤手当　実費支給　上限20,000円/月


【モデル】

介護福祉士　　1,010円/時給～
(介護職員処遇改善手当一部含む。介護職員等ベーシック等支援加算手当含む。特定処遇改善手当除く）

＜＜　例えば ： 介護福祉士　経験年数５年、入社１年目の場合＞＞
時給・・・1,010円/時間
介護職員処遇改善手当（キャリアと勤続年数）・・・40円/時間
介護職員処遇改善手当（資格手当）・・・150円/日×16日
介護職職員等特定処遇改善手当・・・1300円/月～　※経験考慮
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
＜試用期間＞
1. 試用期間の期間・・・2ヶ月
2. 試用期間中の賃金・・・変更なし
3. 試用期間中の雇用形態・・・変更なし

〇企業情報
【所在地】
兵庫県兵庫県神戸市中央区八幡通３丁目１－１４ サンシポートビル 6F

【代表者】
西野篤志

【設立】
2016年10月

【資本金】
10000000

【従業員数】
6

【事業内容】
介護医療に特化した人材紹介事業

【会社PR】
フィールドの3つの特徴

1.【ミスマッチが起こらない。だから長く続けられる】
フィールドはマッチングに拘りご紹介させて頂きます。
その為にしなければならない事は、まずは求職様のご要望やご希望、不安に考えている事をしっかりとヒアリングすること、その上で施設様と交渉を行い求職者様が納得行くまでマッチする施設をお探しします。

2.【全員が業界経験5年以上のプロスタッフ揃い】
弊社は元々、介護業界に特化した[人材派遣]を主とする会社から独立したスタッフで運営しております。
全員が業界で5年以上の経験があり、自身が[人材派遣]を経験しているので派遣と紹介の違いや雇用形態の違いなどの様々な知識を持っております。色々な雇用形態がある昨今ですが、
あなたにピッタリの職場や働き方のご相談もお受けしておりますので、お気軽にご相談下さい。

3.【施設との交渉は常に求職者目線を徹底します】
弊社のお客様は介護施設様でもあり求職者様でもあります。
求職者様に満足の行くご提案ができなければ、どんなに多くの施設様とのパイプがあってもそれは意義のあるものにはなりません。そしてそれは施設様との信頼関係にもつながりますので求職者様の目線に立って施設様と交渉するという事は、弊社にとってもとても大切なことであり重要な要素だと考えております。もちろん、スキルや経験にあったご提案にはなりますが現在在職中の方にとっても、ご自身のスキルや経験の[価値]を知るにはとても良い機会になるのではと思います。是非、弊社との信頼関係を築かせて下さい。

Văn bản trên là văn bản gốc (tiếng Nhật).